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La Columna Vertebral

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Síntesis informativa semanal

Película de terror: Cinemark despidió 60 trabajadores apenas comenzada la cuarentena

El Sindicato Único de Trabajadores del Espectáculo Público y Afines denunció que Cinemark despidió 60 trabajadores en las primeras horas del viernes 20, apenas oficializada la cuarentena obligatoria.

La mayoría de los cesanteados pertenece a salas de la provincia de Buenos Aires. Desde el sindicato indicaron que la empresa está incumpliendo la resolución 219/20 del ministerio de Trabajo de la Nación, la cual exige una serie de remuneraciones para los trabajadores que deban cumplir con la cuarentena.

En declaraciones a InfoCielo, uno de los trabajadores afectados explicó que «el cierre de todos los espectáculos comenzó el lunes pasado y se agarran de eso para despedir al personal de menor antigüedad o sin carga familiar» y se lamentó de que «no esperaron ni un día de la cuarentena para limpiar esa cantidad de trabajadores».

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Destacada

EPPUR SI MUOVE! del 13 al 17 julio. “EL COLMO. OFRECEN PAGAR INDEMNIZACIONES CON PAPEL HIGIÉNICO. Síntesis LCV de noticias gremiales y sociales, por Alberto Nadra.

Lunes13 de julio
REFORMA LABORAL: MILES DE MILLONES DE DÓLARES DEJARÁN DE IR AL SISTEMA DE JUBILACIONES POR LA REDUCCIÓN DE APORTES PATRONALES
Un informe la consultora PMP pone en números el ahorro que podrán obtener las empresas que adhieran al Régimen de Incentivo a la Formalización Laboral (RIFL) incluido en la reforma laboral, deja al descubierto a la vez el impacto económico que el nuevo mecanismo tendrá en el sistema de seguridad social y las jubilaciones. El estudio muestra que las empresas recibirán un enorme beneficio financiero con la reducción de los aportes patronales, mientras que las cajas de la seguridad social sufrirán una pérdida de recursos demoledora. Si se toma como base que, en la actualidad, aún con la baja registrada en los dos últimos años, hay unas 490.000 empresas -grandes y pymes- en funcionamiento, si cada empresa tomara un solo nuevo empleado antes de abril de 2027, el ahorro acumulado por el sector privado -y resignado por la ANSeS- sería de unos 66 billones de pesos, aproximadamente 44.000 millones de dólares.
TRABAJADORES DE LOS MEDIOS PÚBLICOS PORTEÑOS REALIZARON UNA RADIO ABIERTA EN EL OBELISCO
Los empleados de AM 1110, LA 2×4 y el Canal de la Ciudad salieron a la calle el jueves pasado para frenar el intento de concesión impulsado por Jorge Macri. Mientras la Justicia y el ENACOM ya se pronunciaron en contra, el gobierno porteño insiste en un camino ilegal y discrecional.
FATE: EL ABRAZO DE UNA COMUNIDAD CONTRA EL “INDUSTRICIDIO” NACIONAL
Tras el cierre de la planta productora de neumáticos más antigua del país, 920 trabajadores y la Comisión de Mujeres del Sutna mantienen la ocupación de la fábrica. En un contexto de crisis que recuerda a los años ’90, la lucha por los puestos de trabajo se convierte en un símbolo de la defensa de la industria nacional.
LA PLATA: RECICLADORES DENUNCIAN LA PÉRDIDA DE MÁS DE 400 PUESTOS DE TRABAJO Y RECLAMAN LA CONTINUIDAD DE LAS COOPERATIVAS
Las organizaciones de recuperadores urbanos aseguran que la interrupción del sistema de reciclado dejó a cientos de familias sin ingresos. Reclaman una mesa de diálogo para preservar el trabajo cooperativo y advierten sobre el futuro de la actividad.
LOS REPARTIDORES PIDEN PRÉSTAMOS A LAS PROPIAS APPS DE DELIVERY Y YA DEBEN EN PROMEDIO CASI $1 MILLÓN
Según el BCRA, creció 122% la cantidad de trabajadores que se endeudaron con las plataformas. Las cuotas se descuentan de la comisión por cada pedido. Los repartidores denuncian el nivel de tasas. Las apps, sin pudor, sostienen que es “una forma de inclusión financiera”.
FLYBONDI LLEVA 9 DÍAS SIN VOLAR Y EL GOBIERNO LE PERMITE SEGUIR VENDIENDO PASAJES
La low cost está al borde del colapso, con problemas operativos y financieros que se agravan, sin una solución a la vista. Desde la pandemia no sucedía una cancelación masiva como la de ahora. Se suman denuncias de extrabajadores que no cobraron sus indemnizaciones. Cerca de 300 ya se fueron con acuerdos de retiros voluntarios, incluidos altos ejecutivos. Tampoco hubo un anuncio formal de nuevo CEO, desde que oficialmente se quedó sin conducción.
LUJÁN CERRÓ EL MAYOR BASURAL A CIELO ABIERTO DEL PAÍS, PERO DEJA UNA AMENAZA BAJO TIERRA
Su clausura termina con una de las postales ambientales más graves de la Argentina, pero deja una deuda mucho más profunda con casi dos decenas de hectáreas degradadas y un pasivo ambiental que no desaparece. Durante más de 50 años, la basura de Luján terminó en el mismo lugar, con camiones municipales, toneladas de residuos domiciliarios, montañas que crecieron sin pausa y un predio que se convirtió con el tiempo en un símbolo del fracaso de las políticas de gestión de residuos.La

caracterización es importante porque permite dimensionar la escala del problema que ahora comienza una nueva etapa ya que, desde este mes de julio, el basural dejó de recibir residuos y el municipio empezó a derivar el 100% de la basura domiciliaria al sistema de CEAMSE. Debajo de la superficie quedan 50 años de residuos acumulados; procesos de descomposición todavía activos; riesgo de lixiviados; generación de gases y un pasivo ambiental cuya dimensión real deberá ser estudiada y monitoreada durante años.

IMPACTO AMBIENTAL: ARGENTINA IMPORTA CADA VEZ MÁS MAQUINARIA OBSOLETA Y RESIDUOS TÓXICOS
Ropa usada, pilas con metales pesados, juguetes sin certificación, neumáticos recauchutados, equipamiento obsoleto y cosméticos con microplásticos ingresan sin control, productos que se convierten rápidamente en desechos peligrosos que ponen en riesgo la salud y el ambiente, advierte un reciente informe del Círculo de Políticas Ambientales (CPA).En el nombre de la Libertad de Mercado, el gobierno de Javier Milei desreguló y flexibilizó los requisitos para importar productos que, por su baja calidad, mal estado de conservación o escasa vida útil, se convierten rápidamente en residuos, muchos de ellos tóxicos.
Martes 14de julio
CERRARON 60 EMPRESAS POR DÍA EN ABRIL Y YA SE PERDIERON 341 MIL EMPLEOS BAJO EL GOBIERNO DE MILEI
La destrucción del empleo registrado continuó durante abril, cuando se produjeron 1.555 despidos y dejaron de operar 1.814 empresas, un promedio de 60 cierres por día. Desde el inicio de la gestión de Javier Milei, ya desaparecieron 28.262 firmas y se perdieron 341.396 puestos de trabajo formales.Los datos surgieron de registros oficiales de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) y fueron analizados en un informe de la Universidad Nacional de Avellaneda (UNDAV) sobre la evolución del mercado laboral durante el actual gobierno.Solo en abril se eliminaron otros 1.555 empleos registrados
CASI EL 70% DE LAS EMPRESAS REGISTRARON DESPIDOS EN EL PRIMER SEMESTRE DEL AÑO
La primera mitad de 2026 dejó una huella profunda en el mercado laboral argentino. Según el estudio «Salarios y contrataciones» de la plataforma Bumeran, el 67% de los expertos en recursos humanos confirmó desvinculaciones en sus organizaciones, una cifra que asciende al 69% cuando se consulta directamente a los empleados. En el mismo período de 2025, el porcentaje de empresas con despidos era 26 puntos menor, lo que evidencia una aceleración de la crisis laboral. El motivo principal detrás de las bajas es contundente: el 61% de los especialistas señaló la necesidad de reducir costos como la razón central de las desvinculaciones. Otras causas mencionadas incluyen el impacto de la situación económica general (30%) y el cierre de departamentos o líneas de negocio (19%). Las fusiones o adquisiciones apenas representaron el 2% de los casos analizados.
MÁS DE 1,1 MILLONES DE TRABAJADORES DE LA ECONOMÍA POPULAR PERDIERON EL 74% DE SUS INGRESOS
Más de 1,1 millones de trabajadores y trabajadoras de la economía popular continúan cobrando un complemento de $78.000 mensuales, congelado desde noviembre de 2023, lo que provocó una pérdida estimada del 74% de su poder adquisitivo.Así lo señaló un informe sobre el ex Potenciar Trabajo y los programas Volver al Trabajo y Acompañamiento Social, que advirtió sobre el fuerte deterioro de los ingresos y el impacto del ajuste sobre los hogares, las cooperativas y las actividades productivas de los barrios populares. El documento precisó que 1.131.159 personas dependen de estos programas: 929.677 se encuentran incorporadas a Volver al Trabajo y otras 201.482 perciben el Programa de Acompañamiento Social. La mayoría son trabajadores no registrados, monotributistas sociales, personas mayores de 50 años y mujeres con cuatro hijos o más.
“VOLVER AL TRABAJO”: MOVIMIENTOS SOCIALES PREPARAN PIQUETES Y UNA MARCHA FEDERAL CONTRA SU CIERRE
Tras el aval judicial al cierre del programa, organizaciones sociales y de la economía popular definieron un plan de lucha que incluirá cortes, movilizaciones y una marcha federal para exigir la continuidad de la asistencia y reclamar respuestas al Gobierno nacional. Tendrán el respaldo de la CGT y las CTA.Entre las organizaciones que impulsan las medidas se encuentran la Unión de Trabajadores y Trabajadoras de la Economía Popular (UTEP), el Frente Barrial de la CTA, el Movimiento Evita, la Corriente Clasista y Combativa (CCC), Barrios de Pie y otras organizaciones territoriales, que resolvieron avanzar con un plan de lucha luego de una reunión nacional realizada en la sede de la UTEP.
CENCOSUD EN CONFLICTO: TRABAJADORES JERÁRQUICOS DENUNCIAN SALARIOS CONGELADOS Y ACTIVAN MEDIDAS DE PROTESTA
La Asociación del Personal Profesional y Jerárquico de Comercio reclama una recomposición salarial para empleados de Cencosud y advierte por la falta de respuestas de la empresa. El conflicto tiene uno de sus focos en Unicenter.La

protesta apunta a exigir una solución al reclamo salarial y a que la empresa convoque a una mesa de diálogo que permita avanzar en un acuerdo.Desde la APPyJC remarcaron que continuarán con las medidas hasta obtener respuestas concretas sobre la situación salarial de los trabajadores alcanzados por el reclamo.

LOMAS DE ZAMORA: ALFAJORES LANIN CIERRA SUS PUERTAS POR LA FUERTE CAIDA DEL CONSUMO
Alfajores Lanín, un clásico de las ferias de productos artesanales de todo el país, cerró sus puertas este mes. El equipo comandado por Sebastián, de 35 años, que había comenzado la producción en plena pandemia de coronavirus, anunció el fin de su historia después de seis años de funcionamiento. “Hoy cerramos las puertas de Alfajores Lanín. Nunca imaginamos lo difícil que sería escribir estas palabras”, publicó en Instagram.
VICENTE LOPEZ: CASI 50 TRABAJADORES EN LA CALLE POR EL VACIAMIENTO DE UNA TEXTIL
La crisis en la empresa textil Khamsin S.A., ubicada en Florida Oeste, partido de Vicente López, sumó un nuevo capítulo de tensión luego de que sus trabajadores denunciaran que les fue impedido el ingreso a la planta tras el cambio de propietarios. La situación afecta a cerca de medio centenar de empleados, que desde hace días mantienen una protesta frente al establecimiento en reclamo por salarios adeudados, el pago del aguinaldo y la continuidad de sus puestos laborales.Según relataron los operarios, la incertidumbre comenzó a mediados de junio, cuando fueron informados sobre la transferencia de la compañía a un nuevo grupo empresario. A partir de entonces, aseguran que se multiplicaron los problemas vinculados al cobro de haberes y a las condiciones laborales dentro de la fábrica, dedicada a la confección de medias para reconocidas marcas deportivas e indumentaria.
POR LA CRISIS DEL GAS, CERÁMICA CAÑUELAS SUSPENDERÁ A UN CENTENAR DE TRABAJADORES
La falta de suministro de gas natural comenzó a impactar con fuerza en la actividad industrial y ya genera consecuencias directas sobre el empleo. La empresa Cerámica Cañuelas decidió detener sus operaciones productivas y avanzar con un esquema de suspensiones que alcanzará a cerca de 100 trabajadores de su planta.La

medida fue adoptada luego de que la distribuidora Camuzzi interrumpiera completamente el abastecimiento de gas destinado al funcionamiento de los hornos y las líneas de producción de la fábrica.

DENUNCIAN AVANCE DEL ENDEUDAMIENTO, JORNADAS EXTENDIDAS Y EL DETERIORO DE LA SALUD MENTAL DE LOS TRABAJADORES DE LA ENERGÍA
La Asociación del Personal Superior de Empresas de Energía (APSEE) presentó el informe «Trabajar para pagar: deuda, jornada laboral y salud mental en APSEE», un estudio elaborado a partir de una encuesta realizada entre febrero y marzo de 2026.El relevamiento, reveló que ocho de cada diez personas tienen deudas, el 65% sufrió un deterioro en su salud mental durante el último año y una amplia mayoría considera que la reforma laboral impulsada por el Gobierno nacional agravará sus condiciones de trabajo.
INSÓLITO: UNA EMPRESA QUIERE PAGAR INDEMNIZACIONES POR DESPIDO CON PAPEL HIGIÉNICO
Trabajadores de la empresa distribuidora de artículos descartables Lustramax denunciaron una nueva tanda de despidos con un singular agravante: en lugar de pagar las indemnizaciones, la firma les ofreció compensarlos. Esta compensación sería con papel higiénico y rollos de papel de cocina, con el agregado de que se los daría al precio que la propia compañía determine. Según la comisión interna de trabajadores, al menos ocho empleados fueron despedidos en los últimos días sin recibir previamente el correspondiente telegrama de desvinculación. Se enteraron de la decisión al intentar ingresar a la planta ubicada en Malvinas Argentinas, donde se les habría impedido el acceso.Los despedidos mantienen una protesta frente al establecimiento y reclaman la reincorporación de los trabajadores cesanteados.
ADUANA: EL CONTRABANDO CRECIÓ POR LA FALTA DE RECURSOS EN LOS CONTROLES FRONTERIZOS
Los salarios pisados hacen que se vaya personal calificado y no consigan reemplazos. El Sindicato Único del Personal Aduanero de la República Argentina (SUPARA) advirtió un fuerte “crecimiento del contrabando» en el país y lo vinculó con las políticas de ajuste llevadas adelante en la Aduana por el ministro Federico Sturzenegger en lo que respecta a recursos y personal en los puestos de frontera. La la falta de inversión tecnológica se suma una preocupante crisis de recursos humanos. Indicó, en ese sentido, que el ajuste sobre los salarios está impidiendo que la aduana retenga personal técnico calificado y le dificulta atraer a nuevos profesionales idóneo. Apuntan que se deja al organismo en una situación de extrema vulnerabilidad operativa, con fronteras desprotegidas y amplias facilidades para las prácticas delictivas.
Miércoles 15 de julio
LA CGT Y LAS CTA RECIBIERON A AUTORIDADES DE LA OIT Y DENUNCIARON EL «EXPERIMENTO DE MILEI»
La CGT, la CTA Autónoma y la CTA de los Trabajadores mantuvieron una cumbre clave con Oliver Röpke, director global de la Oficina de Actividades para los Trabajadores (ACTRAV) de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). El funcionario del organismo internacional alertó que el avance contra los derechos laborales en Argentina responde a una estrategia global de la derecha y ratificó el respaldo de la entidad frente al desmantelamiento del diálogo social en el país.
TENARIS SIAT MANTIENE 150 DESPIDOS PESE A LA CONCILIACIÓN OBLIGATORIA
A dos semanas de los primeros 150 despidos en la planta de Valentín Alsina, la empresa del Grupo Techint continúa sin retrotraer las cesantías tal como lo ordenó el Ministerio de Trabajo bonaerense. La comisión interna de la UOM y organismos de derechos humanos denuncian que Paolo Rocca «hace caso omiso» al dictamen y los trabajadores acusan al grupo empresario de manejarse «según sus propias leyes».Rocca, CEO del Grupo Techint, aunque con rispideces, fue un impulsor activo del gobierno de Javier Milei y aportó más de ocho funcionarios en áreas clave de la administración, entre ellos el propio Cordero. Los trabajadores señalan que esta influencia explica la falta de respuesta del Estado nacional ante los despidos.
LA MITAD DE LOS ARGENTINOS SE PERCIBE DE CLASE BAJA Y EL 86% AFIRMÓ QUE SU SALARIO PERDIÓ CONTRA LA INFLACIÓN
La mitad de los argentinos se considera de clase baja y el 86,1% aseguró que su salario perdió frente a la inflación, según el último Monitor de Opinión Pública elaborado por la consultora Zentrix. El relevamiento también mostró que seis de cada diez personas agotaron sus ingresos antes del día 20 de cada mes. El informe indicó que el 50,2% de los encuestados se ubicó dentro de la clase baja, mientras que cerca del 40% se definió como parte de la clase media y apenas el 10,5% afirmó pertenecer a la clase alta. Zentrix sostuvo que los resultados no reflejaron solamente una percepción subjetiva, sino que coincidieron con la situación concreta de los ingresos. “Cuando se la cruza con la experiencia concreta del ingreso, la autopercepción se confirma número por número”, señaló la consultora.
LOS SALARIOS EN CIENCIA Y TECNOLOGÍA REGISTRARON UNA CAÍDA ACUMULADA DEL 40% TRAS CONOCERSE LOS DATOS DE INFLACIÓN DEL INDEC
A pesar de la leve recomposición salarial de junio, hubo una nueva caída salarial que llegó al 3,3% debido al Índice de Precios al Consumidor que, según el INDEC, subió un 1,9%.Los salarios en el sector de ciencia y tecnología subieron un 0,5% en términos reales en el último mes en CONICET y en el Sistema Nacional de Empleo Público, incrementándose por primera vez desde mayo de 2024.Sin embargo, aun así, cayeron un 3,3% real en el primer semestre de 2026, continuando con las pérdidas de 2024 y 2025.De

este modo, acumulan una caída de 8,4% en los últimos doce meses y de 40,5% desde noviembre de 2023.

SANTA FE REABRIÓ LAS PARITARIAS ESTATALES SIN OFERTA SALARIAL Y CON LOS GREMIOS ENFOCADOS EN RECUPERAR EL PODER ADQUISITIVO
La administración de Maximiliano Pullaro abrió la negociación del segundo semestre con docentes y trabajadores de la administración central. Sin una propuesta económica en la primera ronda, el Ejecutivo defendió la política salarial aplicada en el primer semestre, mientras los sindicatos coincidieron en reclamar una recomposición real de los ingresos, la continuidad de los mínimos garantizados y respuestas a una agenda laboral que excede el salario.
Jueves 16 de julio
LEY DE PROPIEDAD PRIVADA: PRORROGAN LA SESIÓN DE ESTE JUEVES QUE IBA A TRATAR LA EXTRANJERIZACIÓN DE LA TIERRA.
Ante la falta de certeza en el quórum, el gobierno optó por suspender de momento la discusión de un tema fundamental para nuestra soberanía, la ley de Propiedad Privada que promueve la venta de tierras a empresas extranjeras. Una reivindicación de todas las organizaciones campesinas y populares finalmente obtuvo una fugaz victoria. De manera imprevista, fue la vicepresidenta Villarruel quien creó el clima para evitar la sesión. En un intercambio de mensajes con Patricia Bullrich, la vice en desgracia sostuvo: “No se desarrolla nada, están cerrando pymes todos los días y ustedes están en Narnia”, y agregó que “la gente no tiene para comer”. La embestida contra los pueblos originarios y la agricultura familiar lleva más de un mes, luchas a lo largo de todo el país. Caravanas de diaguitas y wichis lograron frenar varios desalojos.
FRESU I: SI SE CUMPLIERA LA CONSTITUCIÓN, EL SALARIO MÍNIMO DEBERIA SER DE $3.000.352:
Un informe realizado por el Frente de Sindicatos Unidos (FreSU) calculó de cuánto debería ser el ingreso mínimo de los trabajadores si se respetaran el Artículo 14 bis de la Constitución Nacional y el 116 de la Ley de Contrato de Trabajo y concluyó que el Salario Mínimo Vital y Móvil tendría que ser multiplicado por ocho o nueve.El análisis del frente sindical que agrupa a más de 100 gremios de la CGT y las CTA calculó los costos de alimentación, vivienda, educación, vestimenta, salud, transporte, previsión social y recreación y concluyó que en la Argentina, para garantizar una vida digna, sin lujos ni carencias, se necesita ganar $3.000.352 por mes, ocho veces más que el ingreso básico actual
FRESU II: LO QUE PERDIERON LOS TRABAJADORES EN LA ERA MILEI
Desde el FreSU apuntaron directamente contra las políticas económicas del Gobierno nacional señalando que las políticas «licuaron» el poder adquisitivo y que, con ese objetivo, «combatir a las organizaciones sindicales». Según las estimaciones del frente, en lo que va de la gestión actual, los asalariados acumulan una pérdida de más de 67.000.000.000.000 (67 billones) de pesos en sus ingresos. La caída del salario real se aceleró drásticamente en los últimos siete meses, de acuerdo con el documento, que detalla un “retroceso asimétrico pero feroz en ambas órbitas del empleo”.
EL SALARIO REAL VOLVIÓ A CAER: SÓLO OCHO CONVENIOS FIRMADOS ESTE AÑO LES GANAN A LA INFLACIÓN
os datos que publicó la Secretaría de Trabajo mostraron que el poder de compra del salario promedio de los trabajadores formales del sector privado cayó un 2 por ciento en mayo respecto del mes anterior, medido sin estacionalidad. En paralelo, el salario medio de los principales convenios colectivos retrocedió un 1,4 por ciento en términos reales. En el último año hubo ocho gremios que consiguieron sacar ventaja en la carrera contra la inflación, pero hubo otros convenios que perdieron más de 10 por ciento. El mayor incremento correspondió a los encargados de edificios, con una recomposición del 4,2 por ciento, seguidos por Camioneros (3,2 por ciento), Seguros (1,8 por ciento) y Entidades deportivas (1,8 por ciento).En un segundo grupo quedaron actividades con salarios prácticamente estancados, entre ellas Bancarios, Farmacia, Aceiteros, Químicos, Industria de la Carne y Gastronómicos, cuyos acuerdos se ubicaron cerca de empatar con la inflación.
LA BANCARIA ACORDÓ UNA ACTUALIZACIÓN SALARIAL DEL 1,9% PARA JUNIO Y EL SALARIO INICIAL SUPERA LOS $2,48 MILLONES
La Asociación Bancaria confirmó una nueva actualización salarial correspondiente a junio de 2026, con un incremento del 1,9% sobre todas las remuneraciones. Con este ajuste, el salario inicial de la actividad, incluyendo la Participación en Ganancias (ROE), asciende a $2.481.855,32, en un escenario marcado por la inflación, la pérdida del poder adquisitivo y las políticas de ajuste impulsadas por el Gobierno nacional. La organización sindical informó que la actualización alcanza a todas las remuneraciones mensuales brutas, normales, habituales y totales, tanto remunerativas como no remunerativas, incluyendo los adicionales convencionales y no convencionales.
RECLAMO HISTÓRICO: BANCO MACRO ASUMIRÁ EL COSTO DE LA MEDICINA PREPAGA PARA TODOS SUS TRABAJADORES
Banco Macro selló un acuerdo con la Comisión Gremial Interna de La Bancaria que pone fin a la disparidad en el acceso a la cobertura médica, al hacerse cargo de la prepaga de todos los empleados. Además, unificó los criterios de bonos por calificación en las áreas centrales, estableció un piso mínimo para el bono de la calificación más baja y se comprometió a reducir las tasas de préstamos personales para su personal.
FERROVIARIOS CERRARON UN ACUERDO SALARIAL CON TRENES ARGENTINOS
La Fraternidad, la Unión Ferroviaria, APDFA y ASFA informaron acuerdos salariales para el período abril 2026-marzo 2027 que contempla incrementos acumulados, sumas no remunerativas, una mejora en el bono por presentismo y el pago de retroactivos. El esquema de actualización salarial informado por La Fraternidad establece un incremento del 1,7% en abril sobre la grilla salarial de marzo; un 1,5% en mayo sobre la grilla de abril, junto con una suma no remunerativa de $40.000; un 2,4% en junio sobre la grilla de mayo, acompañado por el aumento del bono de presentismo al 45%; un 2,2% en julio sobre la grilla de junio; y un 1,9% en agosto sobre la grilla de julio, además de una suma no remunerativa de $50.000.En tanto, ASFA, APDFA y Unión Ferroviaria acordaron un incremento salarial del 8,03% a partir de julio de 2026 sobre el salario bruto total, incluyendo salario básico, bonificaciones, viáticos y antigüedad.
ACUSAN A FLYBONDI DE OPERAR COMO UN PONZI Y DENUNCIÓ COMPLICIDAD DEL ESTADO EN LA CRISIS DE LA AEROLÍNEA
El secretario general de APLA, Pablo Biró, calificó a Flybondi como «un esquema ponzi» y denunció que la suspensión de sus vuelos es el resultado de un modelo «de saqueo» que solo fue posible por la «complicidad del Estado». El dirigente gremial afirmó que la aerolínea vendió pasajes mientras licenciaba a sus pilotos y acumulaba deudas con proveedores, y aseguró que la desregulación impulsada por Macri y profundizada por Milei permitió que la empresa operara al borde de la seguridad durante años. «Te pone tarifas ridículas, 50 mil pesos para viajar a Córdoba, por ejemplo, y después no te dan el vuelo, te lo cancelan y no te devuelven la plata», ejemplificó. La estafa cuenta con que a los usuarios les sale más caro encarar un reclamo legal que dejarlo pasar y el 90% absorbe la pérdida.
CHUBUT: TAXISTAS PIDEN AL GOBIERNO QUE BLOQUEE UBER, CABIFY Y DIDI EN LOS CELULARES
Asociaciones de taxistas de las principales ciudades de Chubut solicitaron formalmente al ENACOM que bloquee el acceso a las aplicaciones de transporte como Uber, Cabify y Didi en toda la provincia, porque operan al margen de ordenanzas locales y sin cumplir con las exigencias fiscales y de seguridad. Las plataformas continúan funcionando sin regulación ni controles. El sector advirtió que la medida es viable técnicamente y que existen antecedentes internacionales de bloqueos similares.
CABA I: JORGE MACRI MODIFICA EL ESTATUTO DOCENTE: MENOS PUNTOS POR ANTIGÜEDAD Y MÁS POR ASISTENCIA
El gobierno porteño modificará el estatuto docente a partir de 2027. Bajará el puntaje por antigüedad, habrá un piso de 2 años antes de pedir traslado y subirá el puntaje por asistencia para la carrera docente. El Ministerio de Educación trazó cinco ejes para la reforma. El primero está vinculado a bajar la rotación de los docentes para consolidar los equipos de trabajo en las escuelas. Por eso, los docentes deberán permanecer al menos dos años antes de pedir un traslado o una permuta de su cargo. También habrá un piso de estadía mínimo antes de pedir traslado a otra escuela. Los cambios correrán a partir de 2027.
CABA II: DOCENTES EN ESTADO DE ALERTA Y MOVILIZACION POR LA MODIFICACION DEL ESTATUTO DEL DOCENTE
La Asociación Docente (Ademys) expresó su rechazo a la modificación de la reglamentación del Estatuto Docente impulsada por el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires. Según denunció el sindicato, la decisión fue adoptada por decreto durante el período previo al receso invernal y en el marco de los festejos por el Mundial, bajo la gestión del jefe de Gobierno, Jorge Macri, y la ministra de Educación, Mercedes Miguel. La organización sostuvo que los cambios representan «un ultraje a los derechos de las y los trabajadores de la educación» y los calificó como una reforma laboral orientada a profundizar el disciplinamiento de la docencia. el sindicato se declaró en estado de alerta y movilización y exigió la derogación de la medida. Además, convocó a las y los docentes a organizarse en cada escuela, distrito y lugar de trabajo para expresar el rechazo a las modificaciones impulsadas por la administración porteña.
CABA III: CABA. LOS SECUNDARIOS EMPIEZAN A COORDINARSE CONTRA BA APRENDE: CORTE, UNIDAD Y SOLIDARIDAD ENTRE ESCUELAS
Estudiantes de escuelas secundarias cortaron Corrientes y Darwin para rechazar la reforma educativa de Jorge Macri y Mercedes Miguel. Acompañaron centros de estudiantes terciarios, docentes, familias y Ademys. Tras la protesta marcharon hasta la Nini Marshall para apoyar su lucha. La coordinación entre escuelas empieza a abrirse paso desde abajo. La convocatoria reunió a estudiantes del Lola Mora, Lengüitas, Yrurtia, Comercial N.º 35, Nacional Buenos Aires, Técnica Sarmiento, la René Favaloro y la Nini Marshall, en una de las primeras acciones que expresa un intento concreto de coordinar las distintas luchas que vienen desarrollándose contra la reforma educativa impulsada por el Gobierno porteño.
CABA IV: MUNICIPALES DE CABA DENUNCIAN AVANCES DE MACRI CON PRIVATIZACIONES Y ANTICIPAN MEDIDAS
El Sindicato Único de Trabajadores del Estado de la Ciudad de Buenos Aires denunció en las últimas horas al Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires por su avance «unilateral» en la «reducción de las estructuras en todo el ámbito del gobierno» y se declaró «en estado de alerta». Añadieron que esa decisión «inconsulta y arbitraria» del gobierno de Jorge Macri decisión, “no solo perjudica a quienes detentan el cargo, sino al funcionamiento y operatividad de los sectores que pierden funcionalidad y dejan así abierta la posibilidad de tercerizaciones y privatizaciones». Al respecto también denunciaron que se estaría avanzando en este camino de desguace «con la complicidad de algunos directores y gerentes».
EL SENADO APROBÓ LA PRÓRROGA DE PESINO, EL JUEZ EN EDAD DE JUBILARSE QUE HABILITÓ LA REFORMA LABORAL Y ORDENÓ LA INTERVENCIÓN DE LA UOM
Con el respaldo del PRO y los gobernadores aliados, el oficialismo logró 36 votos y extendió por cinco años las funciones de Víctor Pesino, el magistrado que en abril pasado rechazó la medida cautelar de la CGT contra la Ley de Modernización Laboral y dispuso la intervención de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM). El magistrado, que ya cumplió 75 años, edad límite para el ejercicio del cargo, debería iniciar los trámites para su jubilación. Sin embargo, la Cámara alta le otorgó una prórroga que le permite seguir en funciones, en un gesto que los sectores opositores calificaron como un «premio» por su cercanía al mileísmo. La decisión se da en un contexto donde el Gobierno consolida un «toma y daca» con jueces que adoptan medidas favorables a su gestión, mientras crece la polémica por otros pliegos judiciales que aguardan tratamiento.
Viernes 17de julio
POST MUNDIAL, LA CGT VUELVE A LA CALLE CON LOS JUBILADOS Y PLANIFICA MESES DE PROTESTAS CONTRA LA GESTIÓN LIBERTARIA
La CGT vuelve a la calle este miércoles 22 de julio, apenas terminado el Mundial, con una marcha junto a los jubilados frente al Congreso. Es el primer paso de un plan de lucha escalonado, pactado con las dos vertientes de la CTA y la UTEP, que se extiende hasta noviembre y apunta a construir un paro general contra la reforma laboral de Javier Milei. El plan ratifica la alianza entre la CGT, las dos CTA y la UTEP, que a partir de ahora actuarán en conjunto en cada instancia del cronograma. El consenso incluyó a representantes de las confederaciones sindicales de la industria, el transporte, la energía, la alimentación y las comunicaciones. Tras 22 de julio, la segunda protesta será el ya clásico 7 de agosto, Día de San Cayetano, con una marcha organizada por la UTEP junto a movimientos sociales, que coincidirá con la próxima convocatoria al Consejo del Salario Mínimo, Vital y Móvil. La tercera semana de agosto está reservada para una concentración frente al Ministerio de Economía, en rechazo al endeudamiento de familias y pequeñas y medianas empresas, «Vamos a discutir las protestas. La idea es ir coordinando acciones sectoriales para ir escalando. Va a haber mucha calle», había anticipado una importante fuente de Azopardo.
MÁS DEL 40% DE LOS EMPLEADOS DEL SECTOR PRIVADO TRABAJA EN LA INFORMALIDAD
De acuerdo con el estudio de “Cuenta de generación del ingreso e insumo de mano de obra” del Indec, en los primeros tres meses de 2026 había 12.887.000 asalariados privados en el país, de los cuales 5.622.000 no estaban registrados. Eso equivale a una tasa de informalidad del 43,6%, un nivel que supera holgadamente la tercera parte del total de trabajadores asalariados privados y que representa un incremento de 1,1 punto porcentual respecto del 42,5% registrado un año antes.
CONICET: RESPALDARON LA CONTINUIDAD DE LOS 379 BECARIOS Y RECHAZARON LOS DESPIDOS EN ORGANISMOS CIENTÍFICOS
En medio de la movilización contra el cese de los contratos a 379 becarios y becarias del CONICET, el Directorio del organismo científico votó en mayoría por la continuidad de los investigadores, pero aclararon que los fondos debe transferirlos la Jefatura de Gabinete, a cargo de Diego Santilli. Lo insólito es que la votación, que tuvo cinco votos a favor (los representantes de las grandes áreas y el representante de las universidades) tuvo 3 votos en contra y una muy sugestiva abstención: la del presidente del CONICET, Daniel Salamone.
EL CCT CÓRDOBA ADVIERTE QUE LA CNEA ES «PILAR DEL DESARROLLO CIENTÍFICO»
Los miembros del Centro Científico Córdoba (CCT)apuntaron que «la Comisión Nacional de Energía Atómica (CONEA) constituye un pilar fundamental del desarrollo científico, tecnológico e industrial de la República Argentina. A lo largo de más de siete décadas ha consolidado capacidades de excelencia que han permitido al país ocupar un lugar de reconocimiento internacional en materia de tecnología nuclear. Desarrollos estratégicos como el reactor modular CAREM, el reactor de investigación RA-10 y la producción nacional de radioisótopos para aplicaciones clínicas representan inversiones de enorme valor para el desarrollo energético, sanitario, industrial y científico de la Nación. Estas capacidades se sostienen gracias a la articulación permanente entre organismos científicos y tecnológicos, universidades nacionales y empresas públicas de base tecnológica, constituyendo uno de los ejemplos más consolidados de cooperación institucional del país».
IOMA; ANUNCIARON PARO DOCENTE EN MUNICIPIOS DEL CONURBANO BONAERENSE
Una seccional de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) en el Conurbano bonaerense anunció un paro docente que sus afiliados llevarán a cabo en el reinicio de las clases, luego de las vacaciones de invierno, como protesta por cobros indebidos en la obra social IOMA y en reclamo de recomposición salarial. El anuncio fue realizado por la seccional Ezeiza, Esteban Echeverría y San Vicente de ATE, tras una asamblea del sector Educación del sindicato de trabajadores estatales, que se realizó este jueves en la puerta del Consejo Escolar de Esteban Echeverría. Posteriormente hubo una movilización hasta la puerta de la Clínica Monte Grande, sede de la obra social IOMA en el municipio y del Círculo Médico local, donde se presentaron los petitorios relacionados por cobros indebidos aplicados a los empleados públicos de la región.
BARILOCHE: EL INTENDENTE PRIVATIZÓ EL VERTEDERO MUNICIPAL
Este miércoles, el intendente de Bariloche, Walter Cortés, ratificó por resolución un contrato millonario con ROWING S.A. firmado solo dos días antes para “la prestación de servicios operativos y de gestión integrales en el Centro de Residuos Urbanos Municipales (CRUM), consistentes en la operación, mantenimiento, y manejo de residuos en el Vertedero Municipal El gobierno municipal desembolsará 339 millones de pesos mensuales por los servicios de la empresa. El convenio entra en vigor a partir de este mismo sábado 18. Un total de 4.068 millones de pesos anuales. Vecinos autoconvocados llaman a movilizar el sábado 25 para exigir el cierre y la remediación ambiental del vertedero.
PRESOS POLÍTICOS DE LA REFORMA LABORAL: SIGUE LA CAMPAÑA HASTA LOGRAR LA LIBERTAD DE MILTON Y ENEAS
Organismos de derechos humanos visitaron en el penal de Marcos Paz a los jóvenes Tolomeo y Gallo, detenidos hace meses tras la masiva movilización frente al Congreso. Este sábado 18 de julio habrá un encuentro en Avellaneda convocado por familiares y la Coordinadora por la Libertad de lxs Presxs Políticxs.
BARES Y RESTAURANTES PIERDEN HASTA 40% DE CLIENTES EN DOS AÑOS
El menor poder de compra, la caída del ticket promedio y el retroceso del turismo golpean al rubro, que apela a promociones para sostener la actividad y empleo.»Hay una merma de un 40%. Un día trabajás muy bien y al otro no viene nadie. Estamos muy desconcertados y muy preocupados porque no vemos una luz al final del túnel», describió Carlos Alberto Yanelli, presidente de la Cámara de Restaurantes, al resumir el escenario que atraviesan los establecimientos gastronómicos.
LAS PANADERIAS REGISTRAN UNA CAIDA HISTORICA EN LAS VENTAS DE PAN DEL 60% Y DE FACTURAS DE UN 85%
La crisis económica golpea de lleno al sector panadero de la Ciudad de Buenos Aires, donde la venta de pan cayó un 60% en el último año y medio, mientras que la de facturas se desplomó un 85%. El dato fue aportado por Daniel Rodríguez, representante de la Unión de Personal de Panaderías y Afines, en una entrevista con Infobae en Vivo, donde describió un cambio profundo en los hábitos de consumo: “Antes se vendía un kilo de pan, dos docenas de facturas. Hoy se vende por unidades o $2.000 de pan. Se llevan dos flautitas, o lo justo”, señaló.
CAMARA DE COMERCIO DENUNCIO QUE HAY UN 22,3% MAS DE LOCALES VACIOS QUE EL AÑO PASADO
La crisis del consumo continúa dejando señales visibles en las principales arterias comerciales de la Ciudad de Buenos Aires. El último relevamiento de la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC) detectó 291 locales en venta, alquiler o cerrados durante el bimestre mayo-junio de 2026, lo que representa un incremento del 22,3% respecto del mismo período del año pasado y una suba del 5,1% frente al bimestre marzo-abril.
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Destacada

Catástrofe en la ciencia, remake de la ‘noche de los bastones largos’, por Alberto Nadra. Eppur si muove

Varias fueron las victorias de la lucha de los trabajadores esta semana: Aceiteros le torció el brazo a la patronal y logró el aumento esperado; Camioneros también ganó la pulseada de Coca Cola; la solidaridad y movilización hizo que se le devuelvan las tierras a las familias diaguitas de Las Pailas, al igual que el largo acampe en Nueva Pompeya de los Wichis consiguió que el gobernador escuchara sus reclamos. También recrudecen paros y conflictos por despidos.

Sin embargo, los éxitos se vieron empañados por la brutal decisión de despedir a un centenar de científicos de la CNEA, y la irrupción de la Gendarmería a la Institución, a represión limpia contra trabajadores y profesionales. ¿Pensará Milei que la Inteligencia Artificial puede reemplazar a los científicos? Al revés de como va el mundo, mientras en Francia y España le bajan el pulgar a Palantir por considerar que pone en riesgo la seguridad nacional, en Argentina Milei les ofrece, nada más y nada menos, que el control de las Centrales Nucleares. Gravísimo.  (L.G.C.)

A continuación, el día a día del país, con el riguroso mapeo federal de Alberto Nadra

Síntesis LCV de noticias gremiales y sociales

Semana del 29 de junio al 3 de julio

Lunes 29 de junio

DIEZ PROVINCIAS RESPALDARON EL RECLAMO DE LOS TRABAJADORES CONTRA EL AJUSTE EN VIALIDAD NACIONAL

El Sindicato Trabajadores Viales y Afines de la República Argentina (Stvyara) que representa a los trabajadores de la Dirección Nacional de Vialidad (DNV) consiguió un fuerte aval político para su pelea contra el ajuste presupuestario y los despidos en Vialidad Nacional. En el marco de su 58° Sesión Plenaria, el Parlamento del Norte Grande, los legisladores de Catamarca, Chaco, Corrientes, Formosa, Jujuy, Salta, Tucumán, Santiago del Estero, Misiones y La Rioja advirtieron que la falta de inversión estatal pone en “riesgo la conectividad productiva y la seguridad vial” de todo el norte argentino.

GUALEGUAYCHÚ: UNIONBAT DESPIDIÓ A TODO SU PERSONAL Y DEJÓ MÁS DE 100 FAMILIAS SIN TRABAJO

La ciudad atraviesa horas de profunda preocupación tras el cierre de la planta de baterías UnionBatSA, una decisión que dejó sin empleo a más de un centenar de trabajadores y encendió las alarmas por el impacto económico y social que tendrá en la región. La medida fue comunicada de manera abrupta durante la jornada del viernes. Mientras algunos operarios fueron informados al finalizar su turno, otros se encontraron con las puertas cerradas al intentar ingresar a sus puestos de trabajo. La empresa utilizó mensajes de WhatsApp para transmitir los despidos y dispuso la presencia de una escribana para formalizar las notificaciones en el acceso a la fábrica.

TRABAJADORES DEL INTI DENUNCIAN UN “LOCKOUT” Y CONVOCAN A UNA PROTESTA CONTRA EL VACIAMIENTO

Los trabajadores del Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI) denunciaron que las autoridades dispusieron por segunda vez en la semana el cierre de la sede central del Parque Tecnológico Miguelete y convocaron a un “ruidazo” para el próximo lunes a las 10, en rechazo a lo que calificaron como un “lockout libertario”. La protesta se realizará aun cuando el organismo vuelva a impedir el ingreso del personal.

EL GOBIERNO PROFUNDIZA EL VACIAMIENTO DEL INSTITUTO DEL CINE ARGENTINO INCAA Y SUMA DESPIDOS

El Instituto Nacional de Cine y Artes Audiovisuales (INCAA) oficializó el pase a situación de disponibilidad de dos agentes de planta permanente. La medida se inscribe en el proceso de reorganización que el organismo viene implementando desde diciembre de 2023, en línea con las reformas impulsadas en distintos

CABA: 206.000 PORTEÑOS DEBEN TOMAR MÁS DE UN TRABAJO PARA SOSTENER SUS INGRESOS

Según el Instituto de Estadística y Censos de la Ciudad (Idecba), la cantidad de personas con más de una ocupación aumentó un 4,8% interanual en el primer trimestre de 2026. Quienes recurren a esta estrategia laboral dedican en promedio 48 horas semanales al trabajo y perciben $700.694 por su segundo empleo, aunque la mitad gana $500.000 o menos.

LA CGT Y LAS DOS CTA RUMBO AL PARO GENERAL.

Hugo «Cachorro» Godoy: «Vamos a recorrer el país para construir un gran paro nacional»

 

ACEITEROS ROMPE EL TECHO SALARIAL DEL GOBIERNO Y LLEVAN EL SALARIO INICIAL A 2,7 MILLONES DE PESOS

Tras una maratónica negociación que incluyó un cuarto intermedio al límite de la huelga por el fin de la conciliación obligatoria, la Federación Aceitera y el SOEA San Lorenzo doblegaron el techo inflacionario de las multinacionales agroexportadoras. Los gremios lograron echar por tierra la propuesta patronal de aumentos en línea con la inflación y cerraron una suma retroactiva para mayo y junio, que lleva el salario inicial a 2,7 millones de pesos. En forma complementaria se acordó el pago de una suma retroactiva para los meses de mayo y junio de 2026. Dicho retroactivo se liquidará de forma unificada junto con los haberes correspondientes al mes de junio de 2026.

TRIUNFO CAMIONERO EN COCA-COLA Y CERVECERÍA QUILMES

El Sindicato de Camioneros anunció que llegó a un acuerdo con las empresas Coca-Cola y Quilmes para los trabajadores de esas firmas de su rama Aguas y Gaseosas, luego de un largo conflicto que estaba creciendo en tensión. La mejora consiste en un adicional por presentismo que no solo llega a los choferes, sino también a sus respectivos ayudantes de distribución. De este modo, cubre tanto al personal contratado de manera directa por las firmas matrices como a las tripulaciones que prestan servicios bajo el paraguas de las empresas concesionarias y distribuidoras tercerizadas. Unos 2.500 trabajadores.

CRESTA ROJA: LA PLANTA DE EL JAGÜEL PERMANECE PARALIZADA POR FALTA DE PAGO DE SALARIOS

La actividad en la planta avícola de Cresta Roja ubicada en el partido de Esteban Echeverría se encuentra prácticamente detenida desde este lunes, en medio de reclamos por falta de pagos y ausencia de definiciones sobre la continuidad de la producción. La incertidumbre se suma a la crisis que atraviesa el grupo Granja Tres Arroyos, que también cerró su establecimiento en Entre Ríos, dejando a casi 950 empleados en riesgo.

SANTA CRUZ: POLICÍAS ACAMPAN FRENTE A LA GOBERNACIÓN Y CUESTIONAN A CLAUDIO VIDAL

El conflicto que mantiene en vilo a la provincia de Santa Cruz cumple hoy un mes. Policías y bomberos mantienen un acampe en la puerta de la Casa de Gobierno en Río Gallegos, en el marco de un reclamo salarial que exige que un agente recién ingresado alcance un sueldo de 2,2 millones de pesos. La protesta, que comenzó a principios de junio impulsada por jubilados de la fuerza, suma ahora el respaldo del 95% de los efectivos en actividad, quienes llevan adelante un «quite de colaboración» que garantiza únicamente las guardias mínimas y las urgencias.

DESPIDOS EN EL STREAMBLENDER MIENTRAS SU DUEÑO SE QUEDA CON EL CANAL DE LA CIUDAD

El empresario misionero cercano al gobierno nacional Augusto Marini, llevó adelante despidos masivos en el canal Blender. Tras ser notificados, las quejas de los periodistas fueron respondidas con el corte en vivo de la señal. La decisión fue la respuesta a un pedido formal de aumento de salario de unos 20 empleados. Marini, cercano a la familia Rovira también es dueño de la señal de stream libertaria Carajo (que tiene como estrella a Daniel Parisini el “Gordo Dan”) y es fundador del holding Cale Group que tiene inversiones en el sector energético, de infraestructura, salud, textil y de agroindustria, y más recientemente la expansión en la plana mediática con la obtención de la concesión del Canal de la Ciudad por cinco años. En un comunicado explicaron: “En las últimas horas, un grupo reducido de personas adoptó conductas incompatibles con los valores de la compañía, intentando condicionar el funcionamiento del canal mediante la utilización de su propia pantalla como mecanismo de presión en el marco de una negociación” y “Blender es una empresa que genera trabajo para más de 100 personas, honra sus compromisos y cumple en tiempo y forma con todas sus obligaciones”.

PERNOCTE EN UNA ESCUELA SECUNDARIA Y MARCHA AL MINISTERIO: CRECE LA LUCHA CONTRA EL AJUSTE EDUCATIVO DEL PRO

Estudiantes del Lengüitas pasaron la noche en la escuela y el Instituto de Tiempo Libre y Recreación movilizó a Educación. Por ahora cada sector acciona por separado pero aseguran que es inminente una lucha conjunta.

ESCANDALOSO: SE COMPROBÓ CÓMO LA POLICÍA PORTEÑA LES ROBA MERCADERÍA A VENDEDORES AMBULANTES

Desde Mapa de la Policía denuncian con videos como la Policía de Macri utiliza personal de civil para robar la mercadería que incautan en los operativos callejeros. Gracias a las filmaciones de transeúntes que se solidarizan con los vendedores ambulantes se pudo descubrir infraganti este delito. Ley y orden es solo un ataque a los sectores más vulnerables de la ciudad. Más información: https://www.instagram.com/mapadelapolicia/

TUCUMÁN: DECLARAN INCONSTITUCIONAL UN ARTÍCULO CLAVE DE LA REFORMA LABORAL Y SIENTAN PRECEDENTE

El pronunciamiento, que podría abrir un precedente para miles de juicios en trámite, cuestiona el mecanismo de actualización de deudas laborales introducido por la nueva legislación. Según el magistrado, la norma vulnera garantías constitucionales al perjudicar específicamente a quienes debieron judicializar sus reclamos frente a incumplimientos patronales, discrimina y licúa el valor de la indemnizaciones. El caso se originó a partir de la demanda de un embalador de citrus que trabajó durante dos décadas bajo la modalidad de empleo de temporada en establecimientos de García Fernández y Lules.

Martes 30 de junio

FATE: EL SUTNA CORTA PANAMERICANA CON UNA CARAVANA CONTRA EL INTENTO DE DESALOJO DE LA PLANTA

El abrazo a Fate fue convocado desde las 10 AM, de este martes 30 de junio. En la actividad estaban presentes Cachorro Godoy de la CTA Autónoma, Suteba Tigre, una delegación del Sindicato de Aceiteros y de SADOP, del MTR y del Polo Obrero, el Partido Piquetero. En la ronda que se hizo frente a la puerta de la fábrica Alejandro Crespo informó sobre la situación legal del conflicto, el pedido de desalojo solicitado por Madanes que debe resolver la Cámara en lo Penal y por otro lado la pelea por el pago de los días no pagados por la empresa y la declaración de nulidad de los despidos que se tramita en el fuero laboral. Se anunció la realización de un festival este domingo y la caravana anunciada para el 6 de Julio se postergó para el lunes 13. Luego se hizo una lentejeada.

PBA: PARO DOCENTE EN RECLAMO DE MEJORAS SALARIALES Y PROTOCOLOS CONTRA LA VIOLENCIA

Gremios docentes bonaerenses realizarán este martes 30 de junio un paro docente provincial de 24 horas en reclamo de una urgente recomposición salarial y la reapertura de la negociación paritaria. La medida de fuerza impactará en gran parte de las escuelas públicas de la provincia de Buenos Aires. En el comunicado conjunto, las organizaciones señalaron que la decisión se adopta “en un contexto en el que desde Nación se produce un enorme ahogo financiero a la provincia de Buenos Aires, más un ajuste brutal en la educación pública y ante el grave clima de violencia en todo el país”, aunque también reclamaron respuestas concretas al Gobierno bonaerense sobre distintas demandas que permanecen sin resolución.

TORTUGUITAS: PROESTA CONTRA NUEVA OLA DE DESPIDOS EN LUSTRAMAX

La comisión interna denunció al menos ocho cesantías, reclamó la reincorporación de los despedidos y advirtió que la empresa incumple fallos judiciales vinculados a la representación sindical. Este martes habrá una protesta en la puerta de la planta de Tortuguita.« Además exigimos el pago del aguinaldo completo y no vamos a aceptar ninguna suma en cuotas», señalaron.

SANTA FE: EL MERCADO LABORAL CON DESEMPLEO RÉCORD EN EL SUR DE LA PROVINCIA, CORAZÓN DE LA INDUSTRIA PESADA DEL PAÍS

Las ciudades San Nicolás-Villa Constitución encabezan el ranking nacional con una desocupación del 10,4%, mientras el Gran Rosario supera el promedio del país. La informalidad en Santa Fe trepa al 44% y las redes comunitarias se desvanecen, transfiriendo al Estado y al sistema de salud una presión creciente que los recursos no logran acompañar.

VALENTÍN ALSINA: TECHINT DESPIDIÓ A 150 TRABAJADORES Y CRECE EL CONFLICTO TENARIS

«Don Chatarrín» trasladó a los operarios el costo de su enfrentamiento con Milei. La empresa TenarisSIAT, del grupo Techint, despidió a 150 trabajadores de su planta de Valentín Alsina, en el partido de Lanús, y profundizó el conflicto con los empleados y la Unión Obrera Metalúrgica (UOM). Las cesantías se harán efectivas durante esta semana y los operarios ya resolvieron realizar una movilización a la sede de la seccional Avellaneda-Lanús para definir un plan de lucha junto a las autoridades gremiales.

FLYBONDI NO PAGA NI LAS INDEMNIZACIONES

Cientos de ex trabajadores desvinculados de Flybondi acusaron a la empresa de transporte aéreo de no pagar las indemnizaciones y los retiros voluntarios acordados en marzo pasado y firmados ante escribano público. Los damnificados por el incumplimiento de la compañía emitieron un comunicado donde dieron cuenta de la situación y revelaron que organizaron sus vidas en función de esos compromisos económicos y que, después de un tiempo de espera, recibieron como contestación que «no hay información» sobre las fechas de cobro.

SANTA FE: POR DOS DESPIDOS, APJ-GAS INICIÓ UN PARO DE ACTIVIDADES EN CASILDA

Un nuevo conflicto complica la situación de la Empresa de Servicios Casildenses SAPEM, entre el personal jerárquico y la firma de esa localidad de Santa Fe, que podría traer dificultades en el suministro del servicio domiciliario. Según informaron desde la Asociación del Personal Jerárquico del Gas Natural (APJ-GAS), la nueva situación se generó por el despido de dos trabajadores, que dio inicio a un paro de actividades en “resguardo de los puestos de trabajo” y en solidaridad con los empleados afectados por esta situación.

PBA: DENUNCIAN “DESPIDOS POR GOTEO” Y CIERRE DE SUCURSALES EN NATURGYBAN

En el marco de un largo conflicto en la empresa, la Asociación del Personal Jerárquico del Gas Natural (APJ-GAS) denunció un nuevo ajuste en NaturgyBan, concesionaria del servicio en el conurbano bonaerense. Esta semana, se profundizó la política de “despidos por goteo” en el sector de atención a los usuarios en la zona oeste y norte del gran Buenos Aires, con el cierre de sucursales y cesantías. La entidad sindical asegura que el sector de esa empresa “sufre otro mazazo por la política de cierre de sucursales de la empresa NaturgyBan, concesionaria del servicio público”, por el despido “por goteo que viene realizando en esos sectores de directa comunicación y resolución de problemas de casi dos millones de usuarios”.

CRISIS Y DESMANTELAMIENTO DEL SERVICIO METEOROLÓGICO NACIONAL

Entre despidos, falta de presupuesto y negacionismo del cambio climático por parte de Milei, el organismo atraviesa una crisis que pone en peligro su existencia. Esto quedó más expuesto tras la renuncia del ex director Antonio José Mauad, militar retirado y veterano de Malvinas, fue designado en su momento por el gobierno para llevar adelante el ajuste en el organismo.

TRABAJADORES DE LUSTRAMAX, FATE Y TENARIS DENUNCIARON DESPIDOS: “TENEMOS QUE COORDINAR PARA DAR ESTAS LUCHAS”

Tras el corte en Panamericana -que tuvo enorme repercusión en los medios- trabajadores de distintos sectores pasaron por Minuto 1 y hablaron con Gustavo Sylvestre. Allí denunciaron el lock-out de Madanes Quintanilla; los recientes despidos en Lustramax y el ataque de Paolo Rocca a los trabajadores metalúrgicos. Es necesario unir todas las peleas contra el ajuste y los ataques patronales, dijeron.

SE PROFUNDIZA LA BRECHA ENTRE EL SALARIO INFORMAL Y EL REGISTRADO

Un informe técnico del INDEC detalló que los haberes acumulan un alza de apenas 12,7% en lo que va del año. El sector informal de la economía lideró nuevamente los incrementos del mes con un 4,7%, mientras que las paritarias de la administración pública nacional quedaron fuertemente rezagadas con una suba de sólo 1,6%.

Miércoles 1 de julio

DESPIDOS, DESFINANCIAMIENTO Y REPRESIÓN I: BECARIOS DEL CONICET SALEN A LA CALLE CONTRA EL «CIENTIFICIDIO»

Trabajadores del Conicet nucleados en la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) realizaron este miércoles una jornada nacional de protesta que tuvo su epicentro en el Polo Científico de Palermo y terminó con una intervención desmedida de la Guardia de Infantería de la Policía de la Ciudad. La concentración, que se replicó en sedes de todo el país bajo la consigna «Conicet en lucha», apuntó contra la decisión del Gobierno de no renovar las prórrogas de 379 becarios posdoctorales que finalizan sus becas este mes y se quedan sin trabajo, a pesar de haber sido postulados a la Carrera del Investigador Científico y Tecnológico (CICyT) 2025 y tener confirmado su ingreso recién para 2028. Según denunció la secretaria general de ATE-Conicet Capital, Victoria García, los efectivos policiales «empujaron con escudos a manifestantes que permanecían sobre la vereda, tirando al piso a trabajadores y transeúntes, y golpeando a una trabajadora».

DESPIDOS, DESFINANCIAMIENTO Y REPRESIÓN II: AGREDEN LA PROTESTA DE LOS CIENTIFICOS DE LA CNEA

Las autoridades decidieron finalizar los contratos de casi un centenar de personal especializado la Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA y, en la Capital Federal, reprimieron a los trabajadores. Los trabajadores de ATE realizaron una jornada nacional de protestas, en rechazo los despidos, que también afectan seriamente de las capacidades nucleares argentinas.  Desde temprano las protestas comenzaron en la sede de la calle Libertador de CABA, el Centro atómico Bariloche, en La mina de Sierra Pintada en San Rafael en la la provincia de Mendoza, Trelew y la provincia de Córdoba. “Ya le hemos mandado un pedido de audiencia al flamante Jefe de Gabinete, a Santilli, para que de carácter urgente intervenga y haga una mesa de negociación, un ámbito donde podamos discutir porque nosotros no tenemos tiempo, nuestros compañeros y compañeras tiene que comer todos los días”,el secretario General de ATE Capital, Daniel Catalano.

CNEA “NO TIENEN NI IDEA DE A QUIÉNES ECHARON”

¿Por qué explotó una caldera? ¿Qué falló? ¿Qué puede aportar una muestra balística para resolver un crimen? ¿En una prenda hay plomo? ¿Por qué se rompió un motor industrial? ¿Cuánta vida útil le queda a los materiales que se usan en las centrales nucleares? El diario Página/12, a modo de ejemplo, explica que esos eran algunos de los interrogantes que Paula Alderete ayudaba a resolver con su trabajo en la Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA). Era la única empleada que tenía la pericia para manipular el único microscopio electrónico de barrido con acreditación en normas ISO 9001 e ISO 17025 – una certificación poco común– que había en el organismo hasta que fue despedida el 30 de junio a través de una notificación del sistema Gestión Documental Electrónica (GDE), que usan los organismos públicos.

LA REPRESIÓN Y EL VACIAMIENTO DE LA CNEA FUE DENUNCIADA ANTE UN ORGANISMO INTERNACIONAL

Los trabajadores de la CNEA Bariloche le entregaron una carta al número dos del Organismo Internacional de Energía Atómica (OIEIA), en la que denunciaron los despidos de 61 trabajadores y la última represión de la GNA. El funcionario se encuentra en el país, y de recorrida por Bariloche para visitar el Instituto Balseiro y el RA-6, que es un centro de formación internacional del área nuclear del organismo internacional. Cuando lo recibieron los trabajadores, le acercaron una carta en la que narraron los últimos despidos, incluido el episodio de militarización de las instalaciones con la presencia de la Gendarmería.

CIENTÍFICOS EN LA MIRA.

Mariano Saleh: «Quieren privatizar Atucha y disciplinar a quienes nos organizamos»

DESDE QUE ASUMIÓ MILEI YA SE RECORTARON 70 MIL EMPLEOS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Las cifras son oficiales difundidas por el INDEC. En noviembre de 2023 había unos 343 mil empleados en la esfera estatal y en mayo de 2026 esa cantidad había caído a 273 mil y de ese total, unos 87 mil están en empresas y sociedades del Estado. «Desde su asunción, una de las políticas centrales del gobierno de Javier Milei ha sido el desguace del sector público, ya sean programas u organismos de la Administración Pública Nacional, empresas públicas, o la propia capacidad regulatoria del Estado frente a actores privados», señaló el centro de estudios CEPA.

CÓRDOBA: METALFOR, EMBLEMA DE LA MAQUINARIA AGRÍCOLA ENDEUDADA Y EN CRISIS

La emblemática fabricante de maquinaria agrícola Metalfor solicitó un Procedimiento Preventivo de Crisis ante el Ministerio de Trabajo de Córdoba, por una deuda que supera los 55.000 millones y salarios atrasados. Con 600 trabajadores directos en riesgo, la empresa enfrenta además denuncias penales por presunto desvío de fondos de fideicomisos. El futuro de la firma se define ahora en una negociación con la UOM.

GUALEGUAYCHÚ: DENUNCIAN NUEVOS DESPIDOS EN LABORATORIOS PYAM

La crisis laboral que atraviesa el sector industrial de Entre Ríos sumó un nuevo episodio. Tras la confirmación del cierre de la planta de Unión Bat, trascendió que Laboratorios Pyam habría avanzado con el despido de 11 trabajadores en su establecimiento ubicado en el Parque Industrial de Gualeguaychú. Las desvinculaciones, que todavía generan repercusiones entre los trabajadores y representantes gremiales, se producirían apenas semanas después de una primera tanda de cesantías registrada durante abril. Parte de esos casos continúan siendo objeto de reclamos y presentaciones en el ámbito judicial.

LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES DICTÓ LA CONCILIACIÓN OBLIGATORIA EN EL CONFLICTO DE TENARISY RETROTRAJO EL DESPIDO DE 150 TRABAJADORES

El ministerio de Trabajo bonaerense dictó la conciliación obligatoria en el conflicto de TenarisSIAT. Dejó sin efecto el despido de 150 trabajadores. Convocó a las partes a una audiencia para el 13 de julio. El ministro Walter Correa advirtió que «los trabajadores no pueden ser la variable de ajuste» y cuestionó que la decisión de la empresa se produjo luego de quedar fuera de dos licitaciones del Gobierno nacional vinculadas a la iniciativa para exportar gas natural licuado.

DELLECARBONARA ADVIRTIÓ QUE EN LOS SUBTES HAY «RATAS, ALACRANES, MURCIÉLAGOS Y HASTA SARNA»

El dirigente de la los Metrodelegados de la Asociación Gremial de Trabajadores del Subte y Premetro (AGTSyP), Claudio Dellecarbonara denunció un incumplimiento sostenido del Gobierno de Jorge Macri en la Ciudad de Buenos Aires acerca del plan de retiro del asbesto de los subtes porteños, y, en diálogo con Gestión Sindical dijo que sus lugares de trabajo -vías, estaciones, vagones, túneles- son «inseguros y peligrosos».

Jueves 2 de julio

TIERRA DEL FUEGO: PARO ACTIVO PETROLERO
El Sindicato de Petroleros Privados de Tierra del Fuego ha iniciado un paro activo en las áreas que YPF vendió a la empresa Velitec. La medida de acción directa es en rechazo de la reducción del personal que la nueva operadora quiere realizar para mejorar sus costos operativos. El Sindicato ha votado desafiliarse de la Federación Nacional Petrolera por estas razones y firmar acuerdos salariales a la baja.
CONCORDIA YA SUMA CASI 400 DESPIDOS DE TRABAJADORES MUNICIPALES

La ciudad de Concordia dejó en la calle a casi 400 trabajadores municipales desde el comienzo de la actual gestión encabezada por el intendente Francisco Azcué, de Juntos por Entre Ríos. La denuncia fue formalizada este martes por la concejala del PJ Claudia Villalba y el secretario de Organización de ATE Concordia, Cristian Selva, quienes advierten sobre un plan sistemático de despidos que se ejecuta sin previo aviso y con métodos que califican como «inhumanos» .Según detalló Villalba, los despidos comenzaron con un goteo que se intensificó de manera alarmante en diciembre de 2025, cuando 140 trabajadores fueron desvinculados. En las últimas horas, se sumaron un centenar de nuevos cesanteados, lo que elevó la cifra total a los casi 400 mencionados.

SANTA FE: DESPIDOS MASIVOS Y RECORTES SALARIALES EN UNA EMPRESA DE GALPERIN

Trabajadores de la curtiembre Sadesa, perteneciente a la familia de Marcos Galperín, denunciaron que la firma en la que Mercado Libre dio sus primeros pasos puso en marcha un plan para despedir a 100 empleados y suspender a otros 200, de un total de 400 que revistan en la planta ubicada en la ciudad de Esperanza, provincia de Santa Fe. Para el Sindicato Obrero de la Industria del Cuero (SOIC), los argumentos empresarios -basados en la crisis económica general y las políticas pro-importación del Gobierno nacional- no son claros.

VILLA CONSTITUCIÓN: CERRÓ UNA FÁBRICA CON 80 AÑOS DE TRAYECTORIA Y LA UOM DENUNCIA VACIAMIENTO Y DEUDA SALARIAL

Con más de ocho décadas de trayectoria, la pyme familiar dedicada al procesamiento de chapas, MB Bordes, cesó sus actividades de manera definitiva en su planta de Villa Constitución. La fábrica MB Bordes, reconocida por sus servicios especializados en corte y plegado de chapas, tecnología CNC láser, pintura y el desarrollo de gabinetes y cajas de uso industrial, bajó sus persianas de forma imprevista. La decisión tomó por sorpresa a su planta de operarios, quienes de la noche a la mañana quedaron envueltos en un panorama laboral y salarial sumamente delicado. Mientras que la UOM denuncia el impago de salarios y un desmantelamiento de la fábrica, los propietarios apuntan al contexto económico y cuestionanal sindicato.

LA UTA A LOS EMPRESARIOS: “LES DAN SUBSIDIOS Y TARIFAS, ¿QUÉ MÁS QUIEREN? ¿TRABAJO ESCLAVO?”

El gremio lanzó un durísimo comunicado contra las empresas de transporte por la falta de pago del aguinaldo y la ausencia de un acuerdo paritario para los choferes del AMBA. La advertencia llega mientras continúan los aumentos en las tarifas de los colectivos y las negociaciones siguen sin destrabarse.La UTA planteó que «todos los meses» los usuarios reciben la noticia de un nuevo aumento en las tarifas del transporte público, mientras los trabajadores siguen sin respuestas a sus reclamos salariales. «El flaco bolsillo de los trabajadores ya no aguanta», sostuvo el gremio.

LA CGT RECHAZÓ EL PROYECTO PARA FLEXIBILIZAR LA VENTA DE TIERRAS A EXTRANJEROS Y ADVIRTIÓ SOBRE UNA «ENTREGA DE LA SOBERANÍA»

La central obrera cuestionó la iniciativa impulsada por el Gobierno nacional para eliminar los límites a la adquisición de tierras por parte de personas y empresas extranjeras. En un duro documento, sostuvo que la medida Bajo el título «La tierra no es una mercancía: es soberanía, trabajo y futuro para los argentinos y las argentinas», la central sindical advirtió que la iniciativa representa una amenaza para la soberanía nacional y el desarrollo productivo del país, pone en riesgo los recursos estratégicos del país, el trabajo y el desarrollo nacional. En el texto, la CGT afirmó que la modificación de la legislación vigente implicaría habilitar «una entrega de una magnitud inédita» del territorio argentino y cuestionó que se busque flexibilizar el límite que actualmente establece que solo el 15% del territorio nacional puede quedar en manos extranjeras. «No existe fortuna ni promesa de inversión que valga nuestros ríos, lagos, glaciares, tierras cultivables y recursos estratégicos. Esa riqueza pertenece al pueblo y a la Nación Argentina. Debe ser aprovechada para impulsar el desarrollo del país y garantizar el bienestar de sus habitantes», expresó el documento.

LA BANCARIA LOGRO REINCORPORAR A 92 TRABAJADORES TRAS UN ACUERDO CON BANCO COLUMBIA

La Asociación Bancaria selló un acuerdo con Banco Columbia S.A. luego de la adquisición parcial de activos y pasivos de Compañía Financiera Argentina S.A. La operación contempla el traspaso de 35 sucursales y la incorporación de 92 trabajadores bajo el Convenio Colectivo de Trabajo bancario, con el reconocimiento pleno de todos sus derechos laborales y sindicales. La Bancaria remarcó que el entendimiento «constituye un hecho significativo en la defensa de cada derecho», al tiempo que reafirma «nuestro compromiso permanente con el correcto encuadramiento laboral para quienes desarrollan tareas propias de la actividad bancaria».

TRAS DEMANDA DE CAMIONEROS, LA JUSTICIA SUSPENDIÓ ARTÍCULOS CLAVE DE LA REFORMA LABORAL LIBERTARIA

Dejó sin efecto los artículos 131 y 133, así como de los artículos 5, 6 y 7 del decreto 407 que reglamentó la norma. Afectaban la autonomía colectiva, la libertad sindical, la ultraactividad de los convenios colectivos y el financiamiento de los gremios. El titular del Juzgado Nacional de Primera Instancia del Trabajo N° 30, Herman Mendel, hizo lugar al pedido efectuado por el gremio de los camioneros porque los artículos mencionados perjudicaban la autonomía colectiva, la libertad sindical, la ultraactividad de los convenios colectivos y el financiamiento de las organizaciones gremiales. Para el magistrado, la reforma afectó el final financiamiento sindical como “el seguro de sepelio, el subsidio mensual a favor de la viuda, la extensión de la cobertura de obra social, programas de capacitación profesional, actividades sociales y culturales, ayudas asistenciales y prestaciones extraordinarias acordadas en las negociaciones colectivas”.

Viernes 3de julio

EN DOS AÑOS CRECIÓ CASI UN 10% EL TRABAJO EN NEGRO

El Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC) aportó datos alarmantes en lo que respecta a la informalidad laboral en la Argentina. De acuerdo con las estadísticas oficiales, 603.600 personas se incorporaron al circuito del trabajo informal en un lapso de dos años, entre el primer trimestre de 2024 y el mismo período de 2026. El número agrupa situaciones de distinto tipo pero que en todos los casos implica un empeoramiento de las condiciones de vida: por un lado, trabajadores expulsados del sector de empleo formal que se vieron obligados a pasar a moverse en la informalidad; por otro, trabajadores que se ven obligados a buscar cualquier tipo de tarea o changa que sume ingresos porque lo que ganan no les alcanza.El aumento de la informalidad tiene una relación casi directa con la destrucción del empleo formal. Según datos de la Secretaría de Trabajo de la Nación, hasta marzo se habían perdido 539.000 puestos de trabajo registrados: un 90% de esos 603.000 nuevos trabajos en negro.

ROSARIO: TRABAJADORES DE EXPRESO BRIO SE MANIFESTARON CONTRA MAS DE 60 DESPIDOS

Trabajadores despedidos de Expreso Brío se movilizaron este jueves frente a la sede del Ministerio de Trabajo de Santa Fe, en Rosario, para reclamar la intervención de las autoridades ante la ola de cesantías que atraviesa la empresa de logística. Solo en la ciudad donde funciona la casa central ya fueron desvinculados más de 60 empleados, mientras que a nivel nacional los despidos superan los 200.

MILEI TAMBIÉN CONTRA LAS MASCOTAS: VITALCAN  DEMORA SALARIOS Y AGUINALDO

La crisis del consumo continúa expandiéndose y ya alcanza a sectores que, hasta hace pocos meses, parecían mantenerse al margen del deterioro económico. Ahora fue el turno de Vitalcan, una de las compañías más importantes del segmento premium de alimentos para mascotas, que les comunicó a sus empleados que no podrá pagar en tiempo y forma los salarios correspondientes al último mes ni el medio aguinaldo.  La propia empresa emitió un comunicado interno difundido entre sus trabajadores a pocas horas del vencimiento del plazo legal para el pago de ambas obligaciones. En el texto, la firma atribuyó la situación a «complicaciones financieras», pidió disculpas al personal y aseguró que los depósitos se realizarán durante la próxima semana.

ENTRE RÍOS: HISTÓRICA FÁBRICA ALIMENTICIA ENTRÓ EN CONCURSO DE ACREEDORES POR LA CAÍDA DEL CONSUMO

La empresa inició formalmente el proceso judicial tras reconocer una compleja situación financiera provocada por la inflación, la caída del consumo y el aumento de los costos.

LÁCTEOS VERÓNICA: SIETE MESES SIN COBRAR Y VACIAMIENTO EMPRESARIO

Los trabajadores de las distintas plantas de Lácteos Verónica volvieron a manifestarse para reclamar el pago de los salarios adeudados luego de denunciar que llevan siete meses sin percibir sus haberes completos. El conflicto, que se profundizó durante los últimos meses, volvió a instalar la situación de una de las empresas históricas de la industria láctea argentina.

LA JUSTICIA RATIFICÓ QUE «PROTESTAR NO ES DELITO» Y FALLÓ A FAVOR DE LOS TRABAJADORES DEL HOSPITAL GARRAHAN

La Cámara de Casación Penal validó los paros y las medidas de fuerza, llevadas a cabo por los trabajadores del Hospital, en contra de la gestión de Mario Lugones. La Asociación de Profesionales y Técnicos (APyT) anunció esta decisión judicial impartida por la Sala IV de la Cámara de Casación Penal “desestima las denuncias realizadas por Ángel Pirozzo, el director designado por el ministro de Salud de la Nación”. Este fallo de la Cámara de Casación Penal ratifica lo que ya había expresado el fallo del juez Herman Mendel en la Justicia del Trabajo que “protestar no es delito” sobre todo porque se expresaron ante “la asfixia salarial, el vaciamiento, la violencia institucional”.

TIERRA DEL FUEGO: DENUNCIAN DESPIDOS EN UNA EMPRESA TEXTIL E INCUMPLIMIENTO DEL PLAN DE SUSPENSIONES

El Sindicato Obrero de la Industria del Vestido y Afines (SOIVA) de Tierra del Fuego se declaró en estado de alerta y movilización luego de que la textil Sueño Fueguino notificará 13 despidos a través de una escribana en el ingreso de la planta. Desde el gremio advierten que la empresa violó el convenio de suspensiones que buscaba evitar los despidos y exigen precisiones sobre el futuro productivo de la firma.La mayor indignación llega porque Sueño Fueguino y el gremio mantenían activo desde el pasado mes de febrero un esquema de suspensiones acordadas y calendarizadas, diseñado con el propósito exclusivo de amortiguar la caída de la actividad económica sin destruir puestos de empleo.

LA LUCHA DE LA EX CANALE: RESISTIR EL CIERRE Y PRODUCIR CON ORGULLO

El documental «Recuperar un futuro» se estrenó esta semana en el Centro Cultural de la Cooperación Floreal Gorini. retrata la valiente resistencia de 46 trabajadores y trabajadoras de Llavallol que, tras el vaciamiento empresarial en 2018, acamparon durante meses para salvar sus fuentes laborales y hoy gestionan con éxito su propia cooperativa. El material audiovisual acompaña desde adentro el proceso atravesado por quienes conforman la Cooperativa de Trabajadores Metalúrgicos de Llavallol (Cotramel), en Lomas de Zamora. El film tendrá funciones todos los miércoles de julio (1, 8, 15, 22 y 29) a las 20 horas en la sala Raúl González Tuñón, ubicada en Avenida Corrientes 1543, Ciudad de Buenos Aires.

JORGE SOLA: «LA CGT NO PUEDE RESOLVER LO QUE LA POLÍTICA NO HA RESUELTO»

En el marco gira federal, el cosecretario general de la CGT, Jorge Sola, desplegó una serie de actividades con encuentros con empresarios industriales y referentes gremiales de Córdoba. El dirigente apuntó contra la gestión nacional de Javier Milei, analizó la reconfiguración del empleo formal y abogó por superar las divisiones internas en el peronismo. Sola también reflexionó sobre las demandas de la sociedad hacia la central obrera, explicando que muchas veces se le exige a la CGT resolver problemáticas que exceden su rol sectorial ante los vacíos que deja la política: «La CGT no puede resolver lo que la política no ha resuelto», apuntó.

 

 

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Destacada

“El país de las personas descartables”, Panorama LCV de noticias

¿Cómo empezar una síntesis semanal de noticias sociales y gremiales si no es con la dramática imagen de dos niñas asesinadas por ser mujeres, indefensas, humildes? Agustina Vega en Córdoba y Dulce María Beatriz Candia en Misiones. Agustina fue despedazada, tirada en una bolsa de basura en un descampado. Dulce María tenía 17 años y la tiraron en un pozo ciego en una obra en construcción abandonada en El Dorado. Ambas eran buscadas desde hace días. Ambas fueron descartadas como basura. El próximo 3 de junio nuevamente las mujeres saldrán a la calle para gritar Ni una Menos, en lo que ya es una escalada de femicidios en medio de una campaña que busca criminalizar a las víctimas, decir que mienten, que por algo habrá sido. Las fotos de la represión a compañeros y familiares que reclaman en llanto frente a la comisaría cierra de manera simbólica la imagen de la opresión.


“Tenemos que juntar todas las luchas”, publica en su Facebook el profesor Víctor Hutt, militante gremial de Concepción del Uruguay luego de acompañar a los despedidos –descartados- de Granja Arroyo del Sol. “ La primera palabra que me sale es conmovedor, estuve acompañando en la olla popular y se me hacía un nudo en la garganta. Cientos de trabajadores, de amigos, de compañeros de muchos años de trabajo, se los veía con fuerza y energía para preparar la olla, para servir en los platos y no podía dejar de imaginarlos trabajando en la planta, procesando 180.000 pollos por día, para que la sociedad tenga su alimento. Pero ya no pueden entrar y producir, que es lo que saben hacer y hacen con responsabilidad y dedicación, los veía encerrados, pero afuera, afuera del lugar donde sus vidas los ubica como trabjadores ¿qué hacen si no pueden entrar”, se pregunta el maestro de Curuzú Cuatiá.


Poner candados, dejar afuera, se ha convertido en un hábito. Sucede en todos los locales del Dr. Ahorro, donde también los empleados esperan en la puerta, piden por sus sueldos, aguinaldos e indemnizaciones. También piden que les dejen sacar sus cosas de adentro de los locales. Sus cosas, su vida, esa que quedó adentro. Cositas, nomás. Descartables, los trabajadores y sus cositas. La escena se repite con los textiles de Fisipa en La Plata; de Alpat de Río Negro, en la maderera Vatimuz de La Plata, para mencionar sólo algunos conflictos de ésta semana. Despedidos, descartados del sistema.


Guillermo lleva más de once día encadenado por un despido sin causa de un comedor municipal. Tiene 24 años, reclamó por la cantidad y calidad de la comida ¿qué tiene que andar opinando cómo se hace un trabajo social? Sólo tiene que trabajar, calladito. La Ministra de Desarrollo Social encargada de los comedores y oriunda de Gualeguay no se dio siquiera una vuelta para ver porqué Guillermo seguía allí, encadenado, con frío, solo, frente a la Departamental de Escuelas de Gualeguay, detrás del cocinero profesional un cartel escrito en marcador sobre un cartón dice: “Despedido por hablar, quisieron callar mi voz pero sigo en pie”. No solo lucha por su reincorporación al puesto del comedor de la Escuela Agrotécnica N° 9, también por las condiciones por los pibes que están comiendo basura. Pibes y trabajadores, también descartables. Su trabajo era el mismo que hacía el Pocho Lepratti, descartado de un tiro en la garganta en el 2001.


La degradación de la condición humana a veces es más sutil y paulatina. El gobernador de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, el primo Macri tuvo una brillante idea para evitar que estos trabajadores holgazanes estatales, esos que te atienden en hospitales, oficinas públicas, Archivos, en fin, esos de la ventanilla o de las oficinas, dejen de mentir con que cumplen con su jornada laboral. El espionaje no es extraño a la familia Macri, Jorge, el primo, tuvo una idea brillante: les quiso poner un GPS a cada empleado en su celular para saber exactamente dónde estaba. Como a los animales de pastoreo. ¿O acaso son otra cosa? Tuvo que intervenir la Justicia para decirle que eso es ilegal. Chau GPS.


A los dueños de los supermercados ChangoMás también se les ocurrió una idea innovativa. Propusieron un aumento del 9% en los sueldos atrasados, pero para qué quiere plata esta gente a la que no le alcanza ni para comer, así que el aumento seria dado en Tickets canasta, para que puedan llevar comida a su casa, y reintegro de viáticos para que puedan ir a trabajar. El sindicato, obvio, reclama. Los patrones se miran extrañados, éstos sindicalistas no entienden los tiempos modernos!


La semana pasada resaltábamos el fin de ‘la Patria Metalúrgica’, el gremio más poderoso en tiempos de la argentina industrial que ahora era atacado y humillado por la justicia. Otros sindicatos lo rodean y abrazan. Algunos piden paro nacional. Claro que convocar a un paro nacional por la intervención de un sindicato suena raro, habiendo tantos motivos para haberlo convocado hace rato.
Lo curioso esta semana es que intuimos el crecimiento exponencial de otro gremio, que era un gremio pequeño y sin mayor poder en tiempos industriales, la UATRE. De pronto, un gremialista hasta ahora casi desconocido, Juan Voytenko logra una paritaria equivalente a la de camioneros. Y esta semana, su peso se hace sentir en la crisis del cierre de Granjas del Sol.

El Sindicato de Trabajadores de Industrias de la Alimentación que hasta el momento era el interlocutor gremial en el conflicto, aseguró que la crisis se originó por incumplimientos salariales reiterados y no por las medidas gremiales y acusó a la patronal por deudas de larga data y prácticas “antisindicales”.
Esta semana apareció la UATRE con un duro comunicado en el que reclama a la empresa “que exponga con claridad su situación administrativa y les informe a sus trabajadores el estado real de la organización”.
La reacción del gremio se da luego de que la empresa avícola anunciara en las últimas horas el cierre por tiempo indeterminado de su planta ubicada en Concepción del Uruguay, provincia de Entre Ríos, por un supuesto conflicto interno del gremio de los alimentos, y sin ofrecer precisiones sobre el futuro laboral de los empleados.
¿Tendrá alguna relación el crecimiento del sindicato de peones de campo con el modelo agroexportador actual?


Los que sin duda tienen la batuta con este modelo son los Aceiteros, y la hacen sentir. Con una conducción combativa como la de Daniel Yofra, no se limitan a pedir sueldos que alcancen a cubrir las necesidades básicas que indica la constitución para sus trabajadores sino que arman un frente, el FreSU para que los obreros y empleados de todo el país tengan el mismo sueldo básico que les permita vivir con dignidad. Hartos de las pretensiones aceiteras, esta vez las cámaras del sector le ofrecieron 0% de aumento. El razonamiento patronal es exactamente el inverso: ¿por qué quieren aumento si ganan el doble de cualquier otro sindicato? O el triple, o el cuádruple. Resultado: Aceiteros convoca a una huelga por tiempo indeterminado que, como siempre, es frenada con el Ministerio de Trabajo por un plazo de conciliación obligatoria. Pasado el plazo, se verá.


Luego de un multitudinario plenario, ATE aprobó avanzar hacia un paro activo de 36 horas continuas que afecte de manera coordinada a las delegaciones nacionales, gobernaciones e intendencias. En el plano de la articulación con el Frente de los Sindicatos Unidos (FreSU), ATE resolvió incorporar demandas clave en su plataforma, tales como la promoción de la Marina Mercante y la creación legislativa de un Consejo del Salario Mínimo Municipal para fijar pisos remunerativos equitativos en las comunas de todo el país. El secretario general, Rodolfo Aguiar, lanzó una dura advertencia a gobernadores e intendentes. Además, realizarán protestas en Economía, un paro por el «Ni Una Menos» y marcharán al Congreso junto a la UOM.


La cuestión educativa permanece en el foco de la atención pública. Una larga tradición demuestra que los argentinos pueden descartar todo, menos la salud y la educación. Siguen los paros universitarios y los chicos del Nacional Buenos Aires dan lecciones en la tele.
Sin embargo, no todos están conformes con sus representaciones sindicales, sobre todo los maestros que crearon un Frente Nacional Democrático por la Educación Pública (FreNDEP), integrado por docentes autoconvocados y sindicatos de base de distintas provincias, opositores a la conducción de CTERA, y convocaron a una movilización el pasado 27 de mayo bajo el lema: “Ni un docente pobre en Argentina. La medida forma parte de un plan de lucha impulsado por organizaciones que se definen como sectores de base y «no burocratizados», con fuerte presencia territorial en distintas partes del país, y que reclaman una recomposición salarial urgente frente al deterioro del poder adquisitivo.Claudio Vigne, Secretario General de la Asociación de Maestros de la Provincia de Buenos Aires, sostuvo a Mundo Gremial: «El paro docente no solo involucra a la provincia de Buenos Aires, sino que tiene carácter nacional. Denunciamos la ausencia del frente gremial y observamos la falta de acción de organizaciones como CTERA que han acompañado políticas de ‘paz social’ frente al gobierno de Milei, a pesar de las consecuencias que estas políticas generan.
Hasta aquí apenas unas postales de la realidad semanal que nos ayuden a ver el paisaje completo, ese donde los descartados, los ‘nadies’ de Galeano también son noticia.
Laura Giussani Constenla
31 de mayo de 2026
Un saludo y abrazo a Alberto Nadra para que vuelva a regalarnos su completísimo informe, Eppur si muove

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