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Denuncian vaciamiento en hospitales de CABA. Solidaridad con enfermeros y enfemeras

El pasado jueves, llegó a la redacción de LCV un mensaje que decía: “Hola chicos como ya algunos saben y otros no, lamento informarles que solo hasta el dia de hoy 31/08 el personal de planta transitoria tiene que ir a trabajar, nos acaban de avisar que ya le dieron de baja su contrato. Ya a partir de mañana no se pueden presentar al hogar. Es una triste noticia.” Así despide el gobierno de la ciudad a los enfermeros contratados, nos comentaba una enfermera del hospital Tornú, miembro de la Asociación de Licenciadas en Enfermería.

El mensaje original provenía de un Hogar de tránsito de pacientes adolescentes que tienen problemas psiquiátricos y llegaron derivados de hospitales como el Borda y Moyano. De acuerdo a nuestras fuentes, esta no es una situación exclusiva de los Hogares sino que en la mayoría de los hospitales se están dando de baja, en una suerte de despido solapado, a los enfermeros que trabajaban bajo contrato. Esto implica que no solo hay cantidad de trabajadores de la salud que se quedan sin empleo, también los pacientes sufrirán las consecuencias, y las enfermeras de planta deberán suplir ese vaciamiento. En más de un lugar se empezaron a suspender licencias para cubrir los baches de atención.

LCV consultó a la encargada de prensa de la Asociación de Licenciadas en Enfermería, Carolina Cáceres, quien nos confirmó la situación y anunció que se estaban analizando acciones de lucha: “ Llamamos a todas las compañeras y compañeros a participar de una gran asamblea este viernes 8 para determinar las medidas a seguir, las acciones de lucha por este reclamo de que todos los enfermeros y enfermeras contratados durante la pandemia pasen a la planta permanente porque las y los necesitamos y por supuesto que se atienda el reclamo salarial y de reconocimiento de toda la enfermería.”

En qué estado se encuentra el sistema de salud hoy, en la Ciudad de Buenos Aires?

Carolina Cáceres: “El sistema de salud de la ciudad más rica del país se encuentra en una situación muy complicada, con un grave vaciamiento del sistema de salud. Esto implica que a las y los pacientes les cuesta acceder a los turnos, no hay suficiente personal, hay demoras en la atención y demás. La falta de enfermeras y enfermeros es un problema que se viene arrastrando desde hace mucho tiempo. Durante la pandemia fueron contratados enfermeros en un sistema bastante precario que venimos denunciando desde ese momento, y que al día de hoy están siendo despedidos porque el Gobierno de la Ciudad decide habilitar solo determinadas partidas y dejar afuera a un montón de personal que necesitábamos en los hospitales previo a la pandemia y mucho más luego. La realidad del sistema de salud es de un claro déficit en cuanto a personal, por eso no se entiende esta medida del Gobierno de la Ciudad de despedir a nuestros compañeros y compañeras contratados durante la pandemia.”

Esto no empieza ahora, hace años que LCV sigue la lucha de las y los enfermeros por el reconocimiento de su trabajo. ¿Cómo se fueron dando las cosas?

Carolina Cáceres: Esto se suma a distintas problemáticas que vienen sucediendo en el sistema de salud con este vaciamiento que ejecuta el gobierno de la ciudad, con salarios a la baja, no ha habido una recomposición salarial para todo el equipo de salud como venimos peleando y reclamando desde la Federación de Profesionales de la Salud y desde la Asociación de Licenciados en Enfermería. No ha habido una clara recomposición y es por eso que las paritarias resultan ser absolutamente insuficientes. Además se suma el problema de reconocimiento. Desde hace muchísimo tiempo que venimos peleando para que el Gobierno de la Ciudad reconozca de una vez que enfermería es profesional. Ya hay un fallo a nuestro favor que le exige la justicia al gobierno porteño para que pague los salarios de los enfermeros profesionales y que cumpla con los derechos del resto de los profesionales de la salud. El problema es que el gobierno niega y mantiene a enfermería con salarios miserables.

Cuál es el salario de un enfermero/a hoy?

Carolina Cáceres: Imaginen cobrar hoy 200 mil pesos una carrera universitaria con años de antigüedad, realmente el sostén para vivir en la ciudad más rica del país resulta absolutamente inviable para profesionales que han dedicado y dedican día a día muchísimo trabajo para el sostén de la salud pública.

El viernes habrá asambleas en los hospitales porteños para analizar qué medidas tomar. La Columna Vertebral-Historias de Trabajadores seguirá, como siempre, la lucha de estas trabajadoras, con una carrera de cinco años no reconocida, imprescindibles para los pacientes y menospreciadas en los hospitales.

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Gildo Onorato: “Empresas recuperadas y cooperativas eléctricas cumplen un rol social imprescindible”

El jueves 2 de mayo de este año, el gobernador de la provincia de Buenos Aires, presentó en la Casa de Gobierno de La Plata, el recién creado Instituto Provincial de Asociativismo y Cooperativismo (IPAC), que estará dirigido por Gildo Onorato. En esa ocasión, Kiciloff dijo: “con este instituto estamos jerarquizando las políticas públicas destinadas a un sector que tiene una larga tradición en la provincia de Buenos Aires, donde forma parte del entramado productivo y cultural de muchos de nuestros pueblos”. “El cooperativismo no es solamente un hecho vinculado a la producción, es también un instrumento que genera vínculos sociales y mejora las condiciones de vida de las y los trabajadores”.

El acto coronó una tarea que la gobernación venía llevando a cabo para proteger cooperativas y empresas recuperadas. A finales de abril la legislatura provincial aprobó y, en el mismo día, fue promulgada por el gobernador, la ley 15485 que reconoce la importancia de las empresas recuperadas y fija un plazo en el cual no podrán ser desalojadas.

Este lunes, Nora Anchart, entrevistó al flamante titular del IPAC, Gildo Onorato, para conocer los alcances de su labor en dicho Instituto y hacer una presentación pública de este funcionario de 45 años, cuyo primer trabajo fue a los 16 como pintor para juntar dinero para su viaje de egresados, estudió cuatro años de psicología, carrera que abandonó con la crisis del 2001. Su experiencia política viene de aquellos años, con los Movimientos de Trabajadores Desocupados, en el territorio, construyendo organización y atendiendo las necesidades de los vecinos con ollas populares. Hoy queda a cargo de un Instituto que puede permitirle ayudar a aquellos trabajadores que le pusieron el cuerpo a la crisis. Onorato recuerda el lema popular que dice: “En tiempos de crisis, ocupar, resistir, producir”. También está en mano de los trabajadores defender cada emprendimiento productivo.

“Antes incluso de la Ley, ya veníamos trabajando sobre la necesidad de abordar la emergencia de las empresas recuperadas. Se presentó el proyecto y primero fue aprobado en diputados y cofirmado en senadores. De esta forma tenemos casi 3 años para trabajar en los problemas de comercialización, de estructuras productivas y, sobre todo, evitar los desalojos”.

No sólo las recuperadas corren riesgo. El gobierno provincial se comprometió en apoyar a las cooperativas eléctricas que están sufriendo una embestida por la empresa CAMESA, que las están intimando a pagar una deuda producto de aumento de tarifas arbitrarios. “Esta situación fue posible gracias al DNU, actualmente vigente, y puede empeorar en caso de que se apruebe la Ley de Bases”, explica Onorato. El 30 de mayo está previsto un gran acto en la ciudad de Azul con todas las cooperativas eléctricas provinciales para escuchar los reclamos y encontrar soluciones. “Las cooperativas eléctricas no sólo son la principal fuente de empleo de muchos pueblos, también cumplen un rol social y productivo que es imprescindible”.

Te invitamos a escuchar la entrevista completa:

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Pedro Bergaglio: “Yo quiero competir, pero hagan leyes que nos permitan ser competitivos”

Hace ocho años, cuando salió por primera vez La Columna Vertebral al aire, una cosa teníamos clara: contar historias de trabajadores. “La Storia siamo noi” cantaba Francesco De Gregori, y le hicimos honor. No se puede entender la realidad si no conocemos quiénes somos, de dónde venimos, a dónde vamos. El pasado lunes, Nora Anchart entrevistó Pedro Bergaglio, quien además de ser tesorero de la Fundación Pro Tejer, presidente de la Cámara Argentina del Sweater, cuya empresa Pyme textil se llama Tricofix S.A., es hijo de Hilario y Elsa, dos inmigrantes piemonteses, llegados al país allá por los años 1948, electricista él y modista ella.

En 1957 esta pareja de inmigrantes obtuvo los frutos de todos sus esfuerzos: nacía su primer y único hijo, Pedro, y se embarcaban en un emprendimiento laboral: tejer sweaters. Así nacía Tricofix en el barrio de Villa Luro, una pequeña empresa que por entonces era un taller que funcionaba en su casa, de tres ambientes, en donde abarrotaban máquinas y aprendían un oficio. “El primer sweater que hice tenía tres mangas”, solía recordar don Hilario. Mientras Elsa, intentaba aplicar todo el conocimiento que tenía como modista y admiradora de Coco Chanell.

Había nacido una PYME, una industria nacional que crecería al son de sus éxitos, y viviría los vaivenes de la política económica argentina que en más de una ocasión, como con la dictadura o con Menem, acorraló la producción de nuestros pequeños empresarios con una política de apertura de importaciones que los dejaba fuera de competencia.

Hoy, la Ley de Bases y el RIGI intentan echar por tierra lo que tardó décadas en construirse. “Bienvenidas sean las inversiones pero que se nos permita a los empresarios argentinos los mismos beneficios”. Bergaglio habla con vehemencia, orgullo, pasión y bronca. A fines del año pasado estaba pasando por uno de sus mejores momentos. Había renovado toda la maquinaria haciendo una gran inversión, las ventas marchaban bien, y el futuro era seductor. Hoy dice que sólo tiene aguante para resistir 45 días más de producción. No va a cerrar. No quiere cerrar. “Nunca despedimos, en 67 años, a ningún trabajador, fuimos una escuela taller del oficio, si cierra Tricofix para mí es como morir”.

¿Cómo llegamos a esta situación, con un gobierno que vuelve a repetir políticas tantas veces vistas y funcionarios que hablan de lo que no saben? “El gobierno anterior debe haber hecho las cosas muy mal”, conjetura. Una cosa tiene clara Pedro Bergaglio: “Como dijo Carlos Pellegrini: sin industria no hay Nación”.

Los invitamos a escuchar la entrevista completa, para conocer, desde adentro, un fragmento de nuestra historia.

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José Hughes: “Cuando llegó el mail diciendo que no pertenecía más a la empresa, creí que era un error. El sindicato dice que no hay nada que hacer”

El 26 de abril empezaron a llegar a distintas ciudades y pueblos los mails anunciando la ‘desvinculación por reestructuración” a 150 trabajadores del Correo Argentino. La Columna Vertebral quiso conocer la historia de vida de uno de ellos. Porque no son números, detrás hay familias, historias, geografías diversas.

Con la música de Il Postino de fondo, Nora Anchart charló con José Hughes, habitante de una ciudad de nombre mágico y un paisaje aún más mágico: Trevelin, en Chubut. Alejandro Hughes cursaba la secundaria cuando consiguió trabajar como cadete en el Correo del pueblo -“que ahora es ciudad con sus 15.000 habitantes”, aclara, “pero sigue igual de tranquilo”. Hace un año y medio había sido nombrado jefe de la oficina de 3 empleados. Llevaba 38 años de una trayectoria inapelable: nunca faltó al trabajo, salió a repartir cartas con lluvia, nieve o frío. Uno de los momentos más lindos era en Navidad, cuando padres y niños se acercaban a la oficina para entregar su carta para papá Noel. Lo que parecía que era una carrera profesional que terminaría con una jubilación en la empresa que lo conocía desde chico, se cortó de un segundo para el otro. “No podía ser, se habían equivocado”, pensó al leer el mail. Las autoridades del Correo Argentino no cambiaron con Milei, o sí. Eran los mismos, pero ya no lo parecían. La única respuesta del sindicato -ATRA- al que acudió el cartero fue: “No hay nada que hacer, están despidiendo por todos lados, no podemos hacer nada”. “Llego a pensar que ellos nos entregaron”, dice Hughes.

A continuación, esta charla entre nostálgica, encantadora y terrible, con uno de los miles de despedidos en la gestión Milei, de distintos ámbitos estatales. Alejandro Hughes todavía sueña que lo vuelvan a llamar. Aquí su historia.

(Foto de portada: abrazo de los vecinos de Trevelín a las oficinas de su correo contra los despidos)

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