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“Estamos intentando acelerar la unidad de amplios sectores”

Héctor Amichetti, secretario general de la Federación Gráfica Bonaerense e integrante de la Corriente Federal de Trabajadores, charló con La Columna Vertebral sobre la gran cantidad de encuentros virtuales entre distintos sectores durante la pandemia, el trabajo para lograr la unidad y el enfrentamiento “contra los poderosos”.

Perón decía que la mejor manera de patear los problemas era armar comisiones y a veces a mi algunas reuniones de zoom me parecen las comisiones que decía Perón. De toda esta actividad intensa y todo este despliegue con los distintos sectores y demás ¿Cuáles han sido las relaciones que te parecieron más interesantes o que le ves perfil de que realmente hay una intención de abrir la cabeza y fructiferar?

No, a mí me parece como que lo que estamos tratando de acelerar en todos estos encuentros es la unidad de amplios sectores. No solo del movimiento de los trabajadores sino de los sectores pymes, del cooperativismo, lo que para nosotros se tendría que constituir en la alianza fundamental que el gobierno necesita para ir en la dirección que está planteando, reactivar la actividad económica con todas las dificultades que ha creado la pandemia y que agravó una situación ya complicada. Todos estos sectores nos estábamos encontrando después de haber recuperado un gobierno en línea con nuestro pensamiento, pero indudablemente esta situación de pandemia lo agravó y yo creo que acelera la necesidad de profundizar algunas medidas estructurales por parte del gobierno. Pero lo que sí hay es una comprensión de que si no unimos todas estas voluntades y generamos esta alianza fuerte, que cada uno en fila india vaya reclamando por la urgencia, por la necesidad que tiene hoy, las urgencias son muchas. Sino que vayamos teniendo una mirada de país en donde indudablemente para poder dar respuestas a los intereses de la mayoría, de los trabajadores, los jubilados, las pymes y las cooperativas hay que afectar otros intereses, que son los que concentran un poder económico que es un sistema financiero que no funciona al servicio de la producción y el consumo, que es un comercio exterior que tendría que revender las mayores divisas volcadas al mercado interno.

Pero vemos que cuando el Estado intenta avanzar como en el caso de Vicentin hay un rechazo muy fuerte de las multinacionales muy poderosas que no quieren que entremos en ese sector donde hay indudablemente situaciones de irregularidad que hacen recursos que tendrían que volcarse a la mayoría del país, y lo quieren concentrar en pocos bolsillos, bueno, lo que estábamos viendo en lo que son los sectores oligopólicos que manejan el precio de los alimentos, formador de precios, etc. Si no unimos todo este amplio sector que no está ligado a esa concentración de poder económico indudablemente para el gobierno va a ser muy difícil. De hecho, ya ha tenido algunos planteos como el de AEA en el sentido de decir bueno, la salida de la pandemia es por la inversión que podamos hacer nosotros, capitales privados, el Estado lo único que tiene que hacer es bajar los impuestos y retenciones para que podamos cortar, bueno, el modelo del negocio de ellos, no el modelo que necesitamos nosotros en donde indudablemente hay que ir a otras reformas.

“si no unimos este sector va a ser difícil para el gobierno”

Hace dos días se relanzó el Frente Sindical de Moyano. No entiendo bien a esta altura del partido cuál es la diferencia entre la Corriente Federal y el Frente Sindical ¿No hay ninguna posibilidad de unirse? ¿Cuáles son las diferencias reales que existen?

No, no, nosotros de hecho hemos participado activamente en el Frente Sindical, contribuido a que se pudiera conformar el Frente de Todos y poder recuperar el gobierno. Las coincidencias siguen existiendo, la Corriente pone mucho el esfuerzo en sostener las ideas básicas del programa. Para nosotros la unidad se tiene que dar como programa a la CGT que incluye cosas muy concretas, muy prácticas, qué posiciones tenemos los trabajadores con respecto a todos estos temas que veníamos conversando recién.

¿Cuándo va a haber elecciones? ¿Cuándo son las elecciones para la CGT finalmente?

La CGT naturalmente tendría que renovar ahora, 22 de agosto, y finaliza su mandato. Por la pandemia todas estas elecciones han sido suspendidas, al igual que las asambleas por lo menos hasta fines de septiembre. El mandato está prorrogado hasta fines de marzo. Ahí en ese período entre septiembre y marzo se verá cómo evoluciona la situación como para poder permitir un acto electoral como su congreso en la CGT. Yo creo que lo más probable es que se estire el mandato hasta marzo del año que viene.

Sí, esa es un poco la información que uno ha podido recabar, más que nada por el tema de la imposibilidad de definir semejantes cuestiones a través de zoom.

Independientemente de eso lo que sí decimos es que debería canalizarse en este período una acción unificada de la CGT, porque si no se generan cuestiones en la que no estamos todos de acuerdo. Por ejemplo, si vamos a ir a una reunión en representación del movimiento obrero con AEA, bueno, a qué vamos a esa reunión. Yo no digo no ir, pero sí qué posición tenemos frente a esos sectores. Por ejemplo, señores, colaboren planteando ustedes la necesidad de un impuesto a la riqueza que está frenado en el congreso, tendría que salir de ustedes mismos en una situación tan delicada donde hay tantos argentinos con problemas muy angustiosos, tendrían que ser ustedes los que impulsen como ha habido en otras partes, en Europa y los demás, que hay una contribución de emergencia. Si vamos como trabajadores a una reunión con AEA lo mínimo que tendríamos que reclamar es eso. Entonces terminamos la reunión, sale un documento de ellos, ellos le están pidiendo rebaja de impuestos al gobierno porque ellos son los que van a sacar el país adelante. Bueno, lo primero que tendrían que hacer es traer la plata que tienen afuera, porque todos los de AEA que estaban ahí reunidos, nosotros miramos el listado de quienes fugaron capitales de 86 mil millones de dólares, informe oficial del Banco Central y casi todos ellos están con mucha plata afuera. Entonces este es un problema que si no determinamos en conjunto los trabajadores cómo funciona nuestra organización madre, trae por supuesto mayores diferencias y disputas que habría que evitar.

“necesitamos una acción unificada de la cgt”

Sí, divide y reinarás. Cuánto tiene que ver en la imposibilidad de juntarse, determinados personalismos, cuánto pesa que el año que viene es un año electoral y comienzan a orejear el truco de las pistas, el jueguito de quien tiene el ancho de espadas, cuánto hay de todo esto como autocrítica de la dirigencia. En este marco a mi me preocupa eso, las dificultades de sortear las tentaciones externas de superestructura.

Ese es uno de los grandes problemas juntamente con lo que yo marcaba anteriormente que es la actitud a veces corporativa, pareciera ser que el tema se resuelve juntándose con los factores de poder. Ahí hay un matiz diferencial que decís, es mucho más fácil encontrar una salida con quien es poderoso que enfrentarse al poderoso. Ahí hay una visión más profunda, nosotros entendemos que si no hay cierta confrontación con ese sector poderoso que ha impuesto su política económica durante muchísimo tiempo en el país y ha visto muy fuertemente los últimos 4 años no tenemos salida, vamos a quedar embretados ahí.

Así que me parece que ahí hay una diferencia de metodología que es importante y que debemos saldar, lo que no nos detiene en el sentido de valorar cosas positivas que hemos logrado. Por ejemplo, con los diputados sindicales en el parlamente se planteó esta iniciativa de esta ley de teletrabajo y logramos ahí una gran fortaleza y salió una ley que no es un tema menor, porque detrás del libre manejo de cómo es el teletrabajo sin regulación ni nada, abrió una afiliación de empresariados que reaccionó después cuando el proyecto fue al senado tratando de frenarlo, de tumbar la ley, porque precisamente ellos lo que buscaban es generar un precedente de que con el teletrabajo se eliminan las regulaciones, no hay jornada de trabajo, abaratamos costos para decirlo en términos generales. El hecho de haber reaccionado y haber tenido en los legisladores una pata sindical muy fuerte, una comisión de trabajo conducida por Vanesa Siley que es una compañera de La Corriente, que fue capaz de convocar a todos los sectores, incluidos los empresarios, para que pudieran discutir seriamente que significaba ese proyecto de ley me pareció un paso importante porque da protección, después deriva los convenios colectivos, que cada actividad pueda perfeccionar como se desarrolla el teletrabajo, pero sobre todo el valor que tiene la ley de frenar esas aspiraciones de romper con lo que es la protección laboral. Decir, bueno, acá tenemos una nueva modalidad de trabajo, esta es la oportunidad para tratar de ver como rompemos jornada de trabajo, flexibilizamos…

Igual a mí me llamó la atención sobre manera que los sindicatos estatales tuvieron casi la misma postura respecto de que los trabajadores estatales no podían funcionar con teletrabajo cuando obviamente hay ramas del trabajo estatal que se puede perfectamente administrar de esa manera sin perder los derechos. Creo que hay una cuotita de egoísmo del viejo sindicalismo que te quieren tener cerquita para verte porque sino no existís y, la verdad que van a tener que aggiornar porque vamos a seguir existiendo trabajando desde donde sea.

No, eso es innegable. Lo mismo que cuando alguien pretendió frenarle el avance tecnológico a las plantas industriales, eso es inevitable. Lo que sí me parece importante es que todo eso tenga una protección laboral, que el trabajador que está en su casa haciendo teletrabajo sepa que tiene una organización, que tiene un convenio, que sí pertenece a una empresa donde hay otros compañeros que están en la fábrica, hay un delegado con el que puede recurrir en el momento que sea necesario. Eso es muy importante porque es mantener la tradición de la defensa de la dignidad de los trabajadores de Argentina. Yo comparaba charlando este tema en alguna reunión lo que lograron en Brasil hace un par de años, que es desregular totalmente el trabajo y no lo pudieron frenar los sindicatos, y hoy un contrato individual que era lo que quería el empresario, arreglar individualmente con el teletrabajador, aprovechando que está solo digamos, que salió de un ámbito colectivo y lo que quería era precisamente era lograr lo que en Brasil se logró por ley, que hoy un contrato de trabajo individual tenga más peso que un convenio colectivo de trabajo. Eso es terrible porque lo pone al trabajador en un lugar de debilidad absoluta.

Se nos está terminando el tiempo. Podríamos seguir charlando durante muchas horas más porque es un mundo nuevo que se nos está planteando y no es fácil resolverlo. Quedará para otra oportunidad saber en qué situación esta específicamente el medio gráfico. Si me lo podes decir en una línea al menos nos enteramos un poquito de los compañeros gráficos porque el tiempo se nos pasó volando.

Sí, una parte del gremio ha mantenido una actividad porque hay actividades esenciales como el envase, alimento, medicamento, hemos estado trabajando para estos programas especiales del Ministerio de Educación para los chicos que no tienen acceso a internet, se han hecho millones de cuadernillos y por supuesto los medios gráficos de comunicación donde están indudablemente muy golpeados por el tema de lo digital pero que se han mantenido, diarios, revistas y muy golpeados el sector libro que está prácticamente paralizado por no ser considerado actividad esencial.

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“¿Quién se hace cargo de la deuda del pueblo?”, por Alberto Nadra. Eppur si muove! Semana del 23 al 27 de marzo.

Esta semana estuvo marcada por la emoción, la reflexión y el repudio a los cincuenta años del Golpe Militar. Cincuenta años en los que pasaron muchas cosas. Mientras Argentina se convirtió en un faro mundial en materia de memoria y justicia, desde los juicios a las Juntas de Comandantes de Alfonsín, a la anulación de la amnistía de Menem llevada adelante por Néstor Kirchner y una población que nunca dejó de exigir Memoria, Verdad y Justicia; hubo algo que no tuvo arreglo. Llegada la democracia el gran debate fue acerca de la Deuda Externa ilegal. Que digan también dónde están los 45.000 millones de dólares que tomaron los militares del FMI. Esa batalla no se ganó y el país quedó como tierra arrasada. El gobierno de Kirchner finalmente pagó la deuda del FMI, pero Macri y Milei se encargaron de renovarla y aumentarla. La deuda es el negocio del Capital. Las cifras que muestra este informe expresan mejor que nadie el permanente deterioro de la clase trabajadora y de la economía argentina. Las únicas actividades que dan ganancias, minería y finanzas, aumentan sus dólares pero despiden a los trabajadores. Cifras oficiales muestran un crecimiendo del desempleo, sólo en Córdoba hubo 1.236 despidos por día en la provincia de Córdoba, la situación se repite en otras provincias incluída CABA. Los empresarios de la construcción temen por un posible desabastecimiento al romperse la cadena logística por el aumento de la nafta; Berazategui, “La Capital nacional del vidrio” desde la fundación de la empresa de cristalería Rigalleau, hoy ve cómo sus obreros quedan en la calle y los vasos pasaron a ser ‘made in china’; Adorni gasta fortunas en viajes y asesores, centenares nombrados en su sector, pero no se priva de festejar los anuncios de Sturzenegger que pronostica 28.000 estatales menos este año; el crédito fue la única forma de sobrevivencia de una clase media empobrecida que ya no puede pagar sus deudas; decenas de bancos quiebran por falta de liquidez, imposible superar la morosidad; a 120.000 familias les quitaron los miserables programas sociales que les servían para organizar al menos el alimento básico para los chicos; los profesores explican en pancartas que ahora pasaron a ser “pobresores”; el sector de la construcción se derrumba sin obras públicas; textiles, calzados sucumben a la importación; las industrias lácteas de Santa Fé están al borde de la quiebra; un peón rural debe subsitir con 750.000 pesos por mes; los conflictos se suman, los movimientos sociales anuncian piquetazos, siguen juntándose adhesiones a la lucha de los trabajadores del neumático, la CGT se despierta del letargo pero la Reforma Laboral empieza a dar sus frutos prohibiendo huelgas docentes en San Juan y Corrientes. Ya nos hipotecaron el presente y van por más en el futuro: el repudio por la derogación de la Ley de Glaciares es tan grande que se inscribieron 100.000 personas para participar en la audiencia pública de Diputados, pero el oficialismo decidió que sólo unos pocos podrían exponer por 5 minutos.

Hace cincuenta años que el país productor, industrial, solidario, culto y trabajador, dejó de ser tal. Los militares nos devolvieron una nación devastada económica, social y emocionalmente. Por eso, esta semana el pueblo salió a la calle.

POSTALES DE LA MARCHA POR LOS 50 AÑOS EN TODO EL PAÍS

Síntesis LCV de noticias sociales y gremiales

Semana a del 23 al 27de marzo de 2026

Viernes 27de marzo

INVITA LA SECRETARIA DE DERECHOS HUMANOS DE LA CGT. Este sábado se inaugura una muestra interactiva de la CGT titulada: “Resistencia de los trabajadores y trabajadoras organizados en dictadura y su lucha por la recuperación de la democracia”. Dicen sus organizadores: “Una propuesta para poner en valor la memoria del movimiento obrero, su resistencia frente al terrorismo de Estado y su aporte a la recuperación democrática.” Desde el 27 de marzo 15 hs en el Espacio de Memoria ex ESMA Av. del Libertador 8151 – CABA. La muestra reúne: • 4 salas • más de 2000 documentos • más de 1000 fotografías • archivos históricos de más de 20 sindicatos. Porque la memoria del movimiento obrero es nuestra memoria colectiva.

CRISIS EN LA CONSTRUCCIÓN: EMPRESARIO CONFIESA QUE APENAS ASUMIÓ MILEI PERDIÓ 1.500 EMPLEADOS. EL 2026 ARRANCÓ CON MÁS RECESIÓN.

La construcción en Argentina arrancó 2026 con una caída mensual del 11,6% en la compra de materiales, según el Índice Construya, que mide la evolución de los volúmenes vendidos al sector privado de materiales para la construcción por las empresas que integran ese grupo. El empresario entrerriano Iván Szczech, expresidente de la Cámara Argentina de la Construcción (Camarco), explicó en dialogó con La Fábrica Podcast que el impacto de la paralización de la obra pública provocó una fuerte caída del empleo, en la facturación y la actividad en toda la cadena productiva del sector. Su empresa pasó de tener más de 2.000 trabajadores a apenas 500 en pocos meses.“Los 1.500 empleados se fueron de golpe, entre enero de 2024 y marzo de 2024”.

PREOCUPACIÓN ENTRE LOS TRANSPORTISTAS POR AUMENTO DE LA NAFTA.

La Federación Argentina de Entidades Empresarias del Autotransporte de Cargas (Fadeeac) alertó ue el incremento del gasoil y las naftas en las últimas semanas alcanzó niveles que ponen en riesgo la sostenibilidad económica de miles de empresas. “La desproporcionada escalada del precio del gasoil es hoy la principal preocupación entre las más de 6.500 pymes que representamos. A los márgenes reducidos y la baja actividad en muchos rubros, se suma un impacto crítico. El combustible representa un tercio de nuestra estructura de costos”, explicó Cristian Sanz, presidente de la Fadeeac. Desde principios de marzo, los precios del gasoil y de las naftas aumentaron entre 3 y 5 veces, con subas acumuladas que se ubican entre 20% y 25%. Advierten sobre un riesgo de abastecimiento.

Jueves 26 de marzo

ARDE LA PARITARIA RURAL: SALARIOS ATRASADOS, PROTESTAS EN LAS RUTAS Y LA REFORMA LABORAL DE TESTIGO

Varias ciudades amanecieron este jueves con carteles y pasacalles que referencian a la de UATRE con consignas directas que reclaman una urgente recomposición salarial y exponen el deterioro del poder adquisitivo del sector. Las intervenciones se registraron en corredores como la autopista Riccheri, Ruta 6, Acceso Oeste y distintos puntos del interior bonaerense, como Pergamino y San Andrés de Giles. El trasfondo del conflicto está en una negociación paritaria empantanada: ya se acumulan siete cuartos intermedios sin acuerdo en la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA). Actualmente, un peón rural percibe alrededor de $780.000, muy lejos de la Canasta Básica Familiar, la cual supera el $1.4M, lo que profundiza la pérdida de poder adquisitivo.

Conferencia de prensa de más de 50 organizaciones populares frente a la Secretaría de Trabajo

PLAN DE LUCHA EN LA ECONOMÍA POPULAR POR LA SUPRESIÓN DE CASI UN MILLÓN DE PROGRAMAS SOCIALES. LA UTEP CONVOCA A OLLAS POPULARES Y UN PIQUETAZO NACIONAL

Este jueves realizaron una conferencia de prensa frente a la Secretaría de Trabajo. Denuncian que el gobierno de Milei dará de baja más de 937 mil programas y convocan a ollas populares el 31 de marzo y a un piquetazo nacional el 7 de abril. El recorte impactará directamente en comedores y merenderos, espacios de primera infancia, centros educativos y de salud comunitaria, además de múltiples actividades sociales y productivas que se desarrollan en los barrios populares,. También pone en riesgo los puestos de trabajo estatales en la Secretaría de Empleo y Seguridad Social, en donde las y los trabajadores denuncian la salida de una inminente nueva estructura que desguazaría áreas críticas y líneas de trabajo junto con una amenaza de despidos.

JUJUY: DOCENTES Y ESTATALES PARAN EN RECHAZO AL MODELO DE AJUSTE DE SADIR

Maestros llevan adelante medidas de fuerza por 48 horas, mientras que estatales pararon este miércoles. Desde el gremio advierten que las políticas del presidente Milei repercuten “en la economía de la provincia”. Apuntan contra los viajes al exterior del gobernador jujeño junto al libertario. 

HOSPITAL POSADAS: NUEVO PARO Y CORTE DE RESIDENTES

Durante la mañana de hoy realizaron nueva medida de protesta por aumento salarial, derechos laborales y el fin del sistema de becas que profundiza la precarización. Denuncian el incumplimiento de la ley de emergencia pediátrica por parte del gobierno nacional de Javier Milei y su ministro Lugones.

JUDICIALES PROFUNDIZAN LAS PROTESTAS EN DEFENSA DEL FUERO LABORAL Y ADVIERTEN CON EXTENDER EL PARO

La UEJN realizó este jueves un nuevo paro y banderazo en los tribunales laborales. Ratificó la continuidad del plan de lucha, defendió la constitucionalidad del fuero del trabajo y advirtió que, si no hay avances salariales, las medidas podrían ampliarse a todo el Poder Judicial.

UNIVERSIDADES: TRES DÍAS DE PARO Y DOCENTES QUE PIDEN MÁS MEDIDAS DE FUERZA

Los docentes universitarios confirmaron una nueva semana de paro en todas las universidades públicas del país, sosteniendo el reclamo salarial y por el cumplimiento de la Ley de Financiamiento Universitario que el Gobierno nacional se resiste a poner en vigencia, mientras intenta avanzar con un proyecto de ley que la reemplace y reduzca salarios y gastos de funcionamiento. El nuevo paro confirmado por la Federación Nacional de Docentes Universitarios (Conadu) será la semana próxima, con inicio el lunes 30 de marzo, y en rigor se extenderá por tres días, ya que precede al fin de semana largo de Semana Santa, por lo cual el jueves y el viernes ya no había clases.

BAHIA BLANCA: ADUNS REALIZA UN SEMAFORAZO Y CLASES PÚBLICAS EN LA UNIVERSIDAD NACIONAL DEL SUR

Las clases retornan a la UNS pero el reclamo por el Financiamiento Universitario persiste, desde ADUNS realizan campaña de visibilización como previa al paro por 72 horasa partir del lunes 30 de marzo.

LOS DOCENTES UNIVERSITARIOS GANAN HOY 34% MENOS QUE EN NOVIEMBRE DE 2023

Según el Informe de Situación del Sistema Universitario N° 9 elaborado por FEDUN-CIICTI, los salarios en Universidades Nacionales (UUNN) cayeron un 32,8% en términos reales desde noviembre de 2023. Se trata de 16 meses consecutivos de pérdida mensual de poder adquisitivo. En ese mismo período la inflación acumulada alcanzó el 280,5%, mientras que los salarios solo aumentaron un 155,8% (incluyendo los incrementos retroactivos otorgados unilateralmente por el gobierno en enero y febrero de 2026). Para recuperar el nivel salarial de noviembre de 2023, los docentes necesitarían un aumento del 48,7%.

INTA AVANZA EL PLAN LIBERTARIO DE 1.500 RETIROS VOLUNTARIOS QUE INICIA EN ABRIL

La conducción de la Asociación del Personal de Trabajadores del INTA (Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria) alertó sobre el plan de 1.500 retiros voluntarios aprobado por el Consejo Directivo del organismo científico a pedido del gobierno de Javier Milei.«Consideramos a los retiros muy negativos porque va esmerilado la capacidad de lucha de las y los trabajadores, va quitando músculo y volumen a las movilizaciones”. El gremio sostuvo que «la experiencia muestra que los que se van con el retiro, muy poquitos pueden conseguir otro trabajo en iguales condiciones, está no es la primera vez que realizan un retiro voluntario y nunca fue bueno para los trabajadores y trabajadoras”.

CASI MIL DOCENTES RENUNCIARON YA A LA UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA NACIONAL POR LOS BAJOS SUELDOS UNIVERSITARIOS

El desfinanciamiento de la educación superior por parte del Gobierno nacional, incluso luego de que se aprobara una ley en el Congreso con ese fin, pone a los profesores universitarios en la encrucijada de soportar la pérdida de poder adquisitivo de sus salarios o escalar el largo conflicto con la Casa Rosada. “Una situación que cada día se agrava más”, dijo este miércoles al medio Conclusión la presidenta de la Federación Gremial de Docentes de la Universidad Tecnológica Nacional (Fagdut). “Terminamos una semana de paro completa. Esta semana van a ser jornadas de clases, pero también de visibilización, de concientización, de trabajo con los alumnos sobre nuestra problemática. Y la semana que viene, lunes y martes 30 y 31 de marzo y 1 de abril, paro nuevamente de actividades”, anunciaron.

PALOMAR: STELLANTIS PARALIZA POR OTRAS DOS SEMANAS LA PLANTA QUE PRODUCE PARA PEUGEOT Y CITROËN

Después de varias paradas en los últimos meses, el grupo Stellantis volverá a detener la producción de la planta de El Palomar, donde se fabrican modelos de Peugeot. La decisión se terminó de negociar en la noche de este miércoles con la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) de 3 de Febrero, el gremio que nuclea a los empleados. Los operarios trabajarán las dos primeras semanas del mes y estarán suspendidos las últimas dos. En ese lapso de tiempo cobrarán el 75% del salario bruto. «Hasta ahora veníamos cobrando el 70 y ahora vamos a cobrar el 75», sostuvieron.

LA JUSTICIA ORDENÓ A VIALIDAD NACIONAL ACTUALIZAR LOS SALARIOS Y PAGAR RETROACTIVOS

En su resolución, el magistrado consideró “acreditado el prolongado congelamiento salarial que afecta al sector desde octubre de 2024”, como también “la pérdida del poder adquisitivo en un contexto inflacionario y la situación de desigualdad respecto de otros trabajadores del organismo que sí percibieron incrementos salariales”. Asimismo, destacó “el carácter alimentario del salario” y la “falta de una negociación colectiva efectiva”.Además, la resolución judicial ordenó el pago de las sumas retroactivas adeudadas que deberán abonarse en tres cuotas bimestrales y los respectivos bonos desde mediados del año 2024.

LA PRINCIPAL FÁBRICA DE VIDRIOS DEL PAÍS COMENZARÁ A IMPORTAR PRODUCTOS DE CHINA

Se trata de la histórica fábrica Rigolleau, ubicada en Berazategui, fundada en 1882 por un joven emprendedor de 17 años que supo aprovechar dos hornos de una antigua fábrica abandonada para crear la mayor cristalería argentina. Hoy la fábrica tiene pérdidas millonarias por la caída del consumo interno y la competencia desigual por el ingreso de productos del extranjero. La empresa es un emblema de la producción nacional, que llevó a que Berazategui sea conocida como “la capital nacional del vidrio” vende hoy productos ‘made in China’. La empresa pasó de ganar $720 millones en 2023 a perder casi $2.000 millones en 2024, con una fuerte baja en ventas y producción que impactó de lleno en su estructura. El ajuste ya se siente en la planta: hubo más de 100 despidos, hornos paralizados y sectores trabajando con capacidad ociosa. Temen nuevos despidos.

DESDE EL 2024, EL GCBA PROFUNDIZA EL VACIAMIENTO DE LA RED DE ATENCIÓN A PERSONAS EN SITUACIÓN DE CALLE

El ajuste se produce mientras aumentan los desalojos de miles de familias. La auditoría porteña detectó escaso personal, casi un 72% menos de asistencia, varias irregularidades en los protocolos de intervención, y falta de registros y procedimientos formales.Además, registró una brecha significativa entre metas y ejecución: se planificó asistir a 260.000 personas y se alcanzaron 73.331 (−71,8%), lo que evidencia problemas de planificación y seguimiento del programa.

Miércoles 25de marzo

LEY DE GLACIARES, MASIVA PARTICIPACIÓN EN LA AUDIENCIA PÚBLICA: EL OFICIALISMO NO DEJA HABLAR AL 99% DE LOS PARTICIPANTES. PROTESTAS FUERA DEL CONGRESO

El Gobierno se vio obligado a hacer el llamado a esta audiencia. Sin embargo, hizo lo posible por retacear la participación. Denuncian que desde “LLA dejaron afuera de las Audiencias públicas al 99,5 % de los inscriptos para hablar. La audiencia llega con una convocatoria inédita, con más de 100.000 personas anotadas para participar del debate, en defensa de los glaciares, del agua y de la ley actual. Pese a esa masividad, el esquema definido por el oficialismo prevé la exposición un máximo de 180 personas por jornada, lo que representa menos del 1% del total. Es un récord histórico que muestra la enorme oposición a la destrucción de la Ley de Glaciares”.

TOYOTA ANTICIPA QUE RECORTARÁ OTROS 500 PUESTOS DE TRABAJO

Toyota, empresa líder de la industria automotriz, comenzó a citar a sus operarios para comunicar que va a encarar un nuevo proceso de recorte de puestos de trabajo. La firma japonesa viene en un proceso de ajuste desde la asunción de Javier Milei y la implementación del modelo libertario. Tras varias etapas de retiros voluntarios, primero, y despidos hormiga. Posteriormente, parece encaminarse a quedarse sólo con dos turnos.

ALARMANTE: 7 DE CADA 10 JÓVENES ARGENTINOS TRABAJAN EN LA INFORMALIDAD

El 67,4% de las personas de 16 a 24 años están precarizadas en sus ocupaciones laborales, un índice que supera por casi 24 puntos porcentuales la tasa global.Así lo graficó un estudio del  Área de Empleo, Distribución e Instituciones Laborales (EDIL) del Instituto Interdisciplinario de Economía Política (IIEP), perteneciente a la Facultad de Ciencias Económicas de la UBA, en el que señaló que, durante el tercer trimestre, el 67,4% del mencionado segmento no trabaja en blanco.

SANTA CRUZ: DOCENTES CONVOCAN A UN PARO Y MARCHA PROVINCIAL CONTRA LA LEY DE EMERGENCIA ECONÓMICA DE VIDAL

La Asociación Docentes de Santa Cruz (ADOSAC) convocó a un paro y una marcha provincial para este jueves en la ciudad de Río Gallegos, en el marco de un creciente conflicto con el gobierno provincial por la situación salarial, la estabilidad laboral y el debate en torno a la Ley de Emergencia Económica. La jornada de protesta incluirá una movilización que partirá desde Vélez Sársfield 381 y se dirigirá hacia la Cámara de Diputados provincial, donde se concentra parte de la discusión política sobre las medidas económicas impulsadas por el Ejecutivo.

Martes 24 de marzo

50 años del golpe: Las plazas de todos el país colmadas por cientos de miles de personas en al cumplirse medio siglo del Golpe militar que quebró nuestra historia. Comisiones Internas de fábricas desmanteladas por el secuestro o prisión de sus delegados. Un 65 % de los desaparecidos eran trabajadores. Todavía exigen “Que digan: ¿Dónde están?” Organizaciones de Derechos Humanos, partidos políticos y sindicatos de todos los sectores participaron activamente de la convocatoria junto a la ciudadanía que acudió en masa desde Ushuaia hasta la Quiaca.

HISTÓRICA CADENA DE PIZZERÍAS FUNDADA EN SIGLO 19 SE VIO OBLIGADA A CERRAR CUATRO DE SUS SUCURSALES POR LA CRISIS

Se trata de La Continental, fundada en 1898 por la familia Jamardo. En el último tiempo, tuvo que bajar las persianas a los locales de Liniers, Almagro, Villa Crespo y Lomas de Zamora. De los 14 que tiene actualmente, 13 están en Capital Federal y una sola en el Conurbano.

LA PLATA: DENUNCIAN  DESPIDOS DE DELEGADOS EN CERAMICA FANELLI DENUNCIARON EL DESPIDO DE SUS DELEGADOS

Los trabajadores de la histórica fábrica de ladrillos Cerámica Fanelli denunciaron que la empresa despidió a tres empleados, dos de los cuales habían sido presentados formalmente como delegados.“No se trata de hechos aislados, sino de una maniobra para amedrentar, disciplinar y golpear a quienes se organizan”, apuntaron los trabajadores y agregaron: “Por eso exigimos la inmediata reincorporación de los tres trabajadores despedidos, el cese de la persecución gremial y la intervención urgente del Ministerio frente a esta conducta ilegal y antisindical”.

SANTA FE I: BAHCO CIERRA LA PRODUCCIÓN Y DEJA 40 TRABAJADORES EN LA CALLE

La multinacional SNAEurope Argentina anunció el cierre de la actividad productiva en su planta de herramientas Bahco, ubicada en la ciudad de Santo Tomé, una decisión que deja sin empleo a decenas de trabajadores. Los empleados de la planta, quienes fueron notificados del cese de la producción en el establecimiento, con fuerte arraigo en el cordón industrial santafesino. El establecimiento pasará a funcionar solo como centro de distribución.

SANTA FE II: SUDAMERICANA DE LÁCTEOS ADEUDA SALARIOS Y FRENA LA PRODUCCIÓN

La planta de Sudamericana Lácteos ubicada en la localidad de Díaz no paga sueldos desde enero, mantiene la producción paralizada y evalúa una salida cooperativa. La situación no es aislada. En Santa Fe, el conflicto de Lácteos Verónica viene mostrando un escenario similar, con plantas paralizadas, protestas y reclamos por salarios adeudados. Ambos casos reflejan un cuadro más amplio de crisis en la industria láctea, atravesada por problemas financieros, caída de la actividad y dificultades para sostener el empleo.

EL 90% DE LOS ASALARIADOS NO PUEDE AFRONTAR LOS CRÉDITOS QUE SACÓ PARA SOSTENER SUS GASTOS

El Monitor de Opinión Pública (MOP) de Zentrix Consultora de marzo mostró que el endeudamiento de los hogares se consolidó como la principal respuesta frente al deterioro de los ingresos: el 56,4 por ciento tomó crédito en los últimos seis meses y, dentro de ese grupo, casi 9 de cada 10 ya presentó dificultades para pagarlo. Lejos de estar asociado a decisiones de inversión, el crédito se orientó mayormente a cubrir gastos básicos, en un contexto donde el 83,9 por ciento afirmó que su salario no le gana a la inflación y más de la mitad de la población no logra llegar al 20 de cada mes.

DESDE QUE ASUMIÓ MILEI CERRARON ALREDEDOR DE 300 SUCURSALES BANCARIAS POR LA ALTA MOROSIDAD

En 2023 había 4.414 establecimientos; en 2024, 4.336; y en 2025, 4.131, lo que demuestra que en total 283 bancos bajaron sus persianas. La falta de pago de los compromisos por parte de los clientes es una de las razones principales. Precisamente, la fracción de argentinos que dejaron de abonar sus créditos bancarios o el resumen de sus tarjetas trepó al 10,3%. Un año antes, esa cifra era de solo el 2,67%. En cuanto a los préstamos personales, la incobrabilidad llegó al 13,2%.

BANCARIOS EN ALERTA: UNOS 70 TRABAJADORES DE BANCO SUPERVIELLE PODRÍAN SER DESPEDIDOS

Se abrió un nuevo conflicto laboral en el Banco Supervielle ante la posibilidad de cierre de Espacio Cordial, empresa del grupo donde actualmente trabajan alrededor de 70 trabajadores y trabajadoras bancarias en todo el país. Desde La Bancaria señalaron que gran parte de ese personal realiza tareas bancarias desde hace años dentro de sucursales del propio Banco Supervielle, cumpliendo funciones directamente vinculadas a la actividad financiera. La Comisión Gremial Interna de Buenos Aires se declaró en estado de alerta y comenzó a realizar asambleas en distintos sectores del banco para informar la situación y definir los pasos a seguir.

LA BILLETERA VIRTUAL UALÁ, DEL EMPRESARIO LIBERTARIO PIERPAOLO BARBIERI, EN CRISIS SEVERA: LA MOROSIDAD TREPA AL 40% DE SU CARTERA Y TEMEN OTRA OLA DE DESPIDOS

El deterioro del crédito al consumo ya impacta de lleno en las fintech. Ualá muestra niveles alarmantes de mora, fallas operativas y recortes en su plantilla, en un contexto que reaviva el fantasma de despidos como los ocurridos meses atrás.  Ahorristas denuncian fondos retenidos.

Lunes 23 de marzo

CÓRDOBA: MENOS EMPRESAS,  AUMENTAN LOS DESPIDOS Y LOS CONFLICTOS

Según datos del Ministerio de Justicia y Trabajo provincial, entre el 1° de enero y el 13 de marzo se registraron 1.236 despidos en la provincia de Córdoba, bajo el eufemismo de “desvinculaciones laborales homologadas”. Es decir, un 20% más en en el mismo mes de 2025, 17 trabajadores que quedaron sin empleo por día. Entre octubre de 2023 y octubre de 2025 cerraron 3.746 firmas en Córdoba. El impacto de esta situación también se refleja en el aumento de los conflictos laborales. Entre enero y el 13 de marzo se registraron 597 reclamos individuales, el nivel más alto desde 2022, de los cuales 506 avanzaron a instancias de audiencia.

CABA: LA DESOCUPACIÓN AVANZA Y YA SON 126 MIL LOS TRABAJADORES AFECTADOS EN EL ÚLTIMO TRIMESTRE DE 2025

El informe oficial del Instituto de Estadísticas y Censos de CABA informó que la desocupación en la ciudad más rica y poblada del país ya alcanza al 7,3% de los trabajadores. La falta de empleo golpea peor a las mujeres. El informe también advierte un crecimiento del cuentapropismo, mayor subocupación y una caída del empleo asalariado con cobertura social, en un escenario donde cada vez más trabajadores buscan mejorar sus ingresos o conseguir un empleo.En paralelo, también creció la subocupación, que ya alcanza al 9,3% de la población económicamente activa.

LA DESOCUPACIÓN EN MAR DEL PLATA SUBIÓ AL 9,5% Y YA AFECTA A 33 MIL PERSONAS

Los últimos datos del INDEC muestran un fuerte deterioro del empleo en la ciudad. Además de los desocupados, más de 117 mil marplatenses atraviesan problemas laborales entre subocupación y búsqueda de trabajo.

BAHÍA BLANCA EN DOS AÑOS SE PERDIERON 15.000 PUESTOS DE TRABAJO

Fuerte caída interanual de las estadísticas laborales para Bahía Blanca en el último trimestre del 2025. El impacto es mayor si se compara con el año 2023. La principal ciudad del Sudoeste Bonaerense sufrió un fuerte aumento en cuanto al porcentaje de personas que buscan activamente un trabajo, desde un piso de 4,4% a fin de 2024 a un 6,4% en el cierre del 2025. En el tercer trimestre del pasado año dicho índice había llegado al 7,4%.

PILAR: EN EL PARQUE INDUSTRIAL DE PILAR SE PERDIERON 7 MIL PUESTOS DE TRABAJO

Un relevamiento reciente de la Cámara Empresaria del Parque Industrial de Pilar (Cepip) expuso el fuerte impacto que la crisis productiva generó en las empresas de este entramado clave del conurbano norte, donde, en solo seis meses, se despidieron a 7 mil trabajadores. Esa cifra implica el 20% del total de empleados que existía a septiembre de 2025 en las 200 empresas que operan en este parque industrial, uno de los más grandes del país, que pasó de contar con 35 mil a 28 mil empleados. Dentro de este cataclismo aparecen casos paradigmáticos como Whirlpool que, a tres años de inaugurar su mega planta, cerró en noviembre último, afectando a 300 trabajadores y generando un efecto dominó en empresas del mismo parque que fabricaban partes para los lavarropas de la planta que cerró.

LA INDUSTRIA MINERA Y LAS FINANZAS CRECEN PERO CON MENOS TRABAJADORES

El caso más relevante es el de explotación de minas y canteras. A pesar de ser uno de los sectores estratégicos del modelo económico y haber registrado un crecimiento del 8% en su actividad según el Estimador Mensual de Actividad Económica (EMAE), el rubro redujo en un 8,6% sus dotaciones de personal, es decir, 8.071 trabajadores menos.Una situación similar atraviesa la intermediación financiera. Las empresas del sector desvincularon a 4.307 empleados (una caída del 2,8%), pese a que el sector financiero creció un sólido 24,5% durante 2025, según los indicadores oficiales.

ATE REVELÓ QUE LOS CONTRATADOS POR ADORNI LE CUESTAN AL ESTADO $ 600.000 MILLONES POR AÑO

Tras conocerse el nuevo plan de ajuste del Gobierno nacional en el sector público, que implicaría el despido de 27.000 trabajadores antes de fin de año, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), denunció que Manuel Adorni hizo entrar 300 asesores y consultores cuyos sueldos suman $47.000 millones por mes. Las dependencias que están en la mira del nuevo recorte están varias de las que el Gobierno mantiene por obligación pero querría cerrar, como el Conicet, el INTA, el INTI y el SENASA. También organismos sensibles para la seguridad alimentaria y la previsión social, como ANSES y PAMI, organismos de control -Enargas, ENRE y Enacom-, el ARCA (AFIP), el INDEC y el Archivo General de la Nación.

EN CORRIENTES TAMBIÉN SE APLICÓ LA REFORMA LABORAL PARA LEVANTAR UN PARO DOCENTE

El gobierno de esa provincia se sumó a la estrategia “anti sindical” de San Juan y pidió que se levante la medida de fuerza de los gremios de la educación bajo el argumento de la esencialidad de la actividad, según el artículo 101 de la ley. Pese a levantar la medida de fuerza, el Sindicato Único de Trabajadores de la Educación de Corrientes ratificó su rechazo a lo que consideran normativas “inconstitucionales y antipopulares”. El gremio ya presentó un Recurso de Revocatoria contra la disposición provincial y anunció que este viernes interpondrá un Amparo Judicial en los tribunales.

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Erika Lederer:“La única memoria completa es que digan dónde están los cuerpos”

En la antesala de un nuevo 24 de marzo, Erika Lederer —poeta, abogada y cofundadora de Historias Desobedientes— reflexiona sobre el sentido de la memoria en la Argentina actual. Hija de un represor que actuó en Campo de Mayo, su testimonio interpela desde un lugar singular: el de quienes decidieron romper el pacto de silencio familiar para transformar el dolor en acción. En esta entrevista con LCV, cuestiona el uso del concepto de “memoria completa”, reivindica la apertura de archivos y la búsqueda de identidad, y llama a sostener una memoria activa, colectiva y comprometida con la justicia.

Erika Lederer: Exacto, necesitamos masividad en las calles. En relación a la pregunta: yo soy cofundadora de Historias Desobedientes. Surgimos alrededor de 2017, cuando se intentó aplicar el 2×1 y la Corte Suprema lo avaló. En ese momento, en las calles se dijo de manera masiva que no. Eso es lo que esperamos también ahora.

¿Qué entiendo por “memoria completa”? Es muy sencillo: la única memoria completa es que se abran los archivos. La única memoria completa es que los genocidas que siguen vivos y que no fueron alcanzados por la llamada “impunidad biológica” digan dónde están los cuerpos, digan dónde están los chicos —hoy adultos— cuya identidad todavía no fue recuperada. Esa es la única memoria completa.

LCV: Estoy totalmente de acuerdo, incluso con el recorte histórico que hacés, que no empieza en el ’76. Recién hablábamos del decreto 20.840 de 1974, que ya sentaba bases legales e ideológicas para lo que vino después.

Nos queda poco tiempo, así que quiero que me cuentes: ¿quién sos?, ¿quién era tu papá? ¿Y por qué sos desobediente?

Erika Lederer: Yo soy Erika Lederer, poeta —y después, en segundo lugar, abogada—. Mi padre era Ricardo Lederer, que fue el segundo jefe de la maternidad clandestina de Campo de Mayo. Era quien asistía los partos de mujeres cuyos hijos todavía buscamos. Luego esas mujeres eran parte de los mal llamados “traslados”, es decir, los vuelos de la muerte.

LCV: ¿En qué momento tomás conciencia de lo que hacía tu padre?

Erika Lederer: Una cosa es saber que era militar, médico militar, verlo con uniforme, saber que fue carapintada. Todo eso ya te da una primera conciencia. Pero llegar a caracterizar a tu propio padre como genocida es un proceso paulatino. Va acompañado de una toma de conciencia sobre lo que pasa alrededor, no solo sobre quién era él, sino sobre la realidad en la que vivís.

LCV: ¿Todavía duele?

Erika Lederer: Sí, y va a doler siempre. Pero en 2017 escribí un artículo que se llamaba “Del dolor a la acción”. Duele, pero no me deja inmovilizada. No me deja atrapada en un trauma. Quiero salir del dolor, ser un sujeto activo en la construcción de la memoria colectiva y levantar las banderas de los compañeros desaparecidos. Ellos peleaban por un mundo más justo, y yo quiero insertarme en esa lucha por un mundo mejor.

LCV: ¿Cómo se procesa esto dentro de la familia?

Erika Lederer: Cuando uno rompe con esa lógica —que yo llamo lógica mafiosa de clanes—, porque hubo crímenes y un pacto de silencio, no es fácil. Hablar implica romper ese pacto que impera en estas familias. Pero no quiero quedarme en eso; para eso escribo poesía también. Mi intención es poder ser una voz que amplifique la potencia que tenemos como sociedad para hacer otra cosa, para seguir luchando por esas banderas.

LCV: Te agradezco muchísimo que hayas venido, aunque sea por unos minutos. Si te parece, la semana que viene seguimos con más tiempo. Es muy importante el relato en primera persona: genera empatía, le pone identidad a la historia.

Erika Lederer: Sí, totalmente. Mi intención es que mi voz transmita un mensaje: que nos atrevamos a pensar distinto, a confrontar el estado de cosas. Hay un giro global hacia la derecha que tenemos que interpelar, incluso de manera internacionalista. Invito a que nos animemos a pensar de otro modo y a cambiar el mundo.

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Alejandro Cohen Arazi: “La historia de la CONADEP también la hicieron trabajadores anónimos”

El director y documentalista Alejandro Cohen Arazi pasó por La Columna Vertebral-Historias de Trabajadores para presentar Conadepianos, una película que recupera los testimonios de quienes trabajaron en la CONADEP durante los primeros años de la democracia. Con una mirada centrada en la clase trabajadora, el film busca correrse del relato tradicional y poner el foco en quienes escucharon, registraron y sostuvieron el proceso en el día a día.

entrevista emitida en la columna vertebral del 23 de marzo de 2026

LCV: ¿Qué es la CONADEP? Le cuento a la gente, porque tenemos oyentes jóvenes y de todas partes del mundo.

Alejandro Cohen Arazi: La CONADEP es una comisión que se crea en 1983 para reunir testimonios que permitieran construir una causa contra la Junta Militar. Ya desde su origen implicaba una enorme valentía política: llevar adelante los juicios.

Se eligió a un grupo de notables —personas reconocidas que habían tenido un rol durante la dictadura— para encabezar ese trabajo. Pero detrás de ellos había una enorme cantidad de trabajadores y voluntarios, muchos muy jóvenes, que recibían denuncias todos los días y escuchaban cosas muy duras.

LCV: Sobre esa base hacés un documental. ¿Por qué?

Alejandro Cohen Arazi: La historia surge con mi hermano Juan. Él estaba investigando otro tema y encontró en el Archivo Nacional de la Memoria entrevistas a trabajadores de la CONADEP.

No era lo que buscaba, pero vio que había algo muy potente ahí: testimonios de personas que contaban el trabajo cotidiano. Entonces dijimos: hay una historia para contar.

Todos tenemos una idea del Nunca Más asociada a figuras como Sábato o Magdalena Ruiz Guiñazú, pero estas entrevistas muestran que había un grupo enorme de personas que fueron quienes realmente hicieron ese trabajo.

LCV: ¿Cómo se seleccionaban esos trabajadores? ¿Eran voluntarios, gente del Estado?

Alejandro Cohen Arazi: Había de todo. Al principio eran empleados del Ministerio del Interior, pero rápidamente se dieron cuenta de que no alcanzaba.

También se sumó gente de organismos de derechos humanos y muchos voluntarios. Había personas que leían en el diario que existía la CONADEP y se acercaban para dar una mano.

LCV: ¿Se necesitaba algún requisito en particular?

Alejandro Cohen Arazi: Básicamente, saber leer, escribir y tener empatía. No existía todavía la figura del trabajador de la memoria o de derechos humanos como hoy.

Había que sentarse frente a alguien que venía a contar una experiencia terrible, y para eso hacía falta una enorme sensibilidad.

LCV: Estamos hablando de un contexto muy cercano a la dictadura…

Alejandro Cohen Arazi: Sí, y con mucha incertidumbre. Nadie sabía cuánto iba a durar la democracia. Veníamos de décadas de golpes militares, entonces la pregunta era inevitable.

LCV: Y además del impacto emocional, había riesgos…

Alejandro Cohen Arazi: Sí, lo vivían con mucho temor. Recibían amenazas, había llamados intimidatorios, incluso amenazas de bomba en el edificio.

No eran ingenuos: sabían perfectamente en qué se estaban metiendo.

LCV: ¿Tuviste dificultades para financiar la película?

Alejandro Cohen Arazi: Sí, es un documental hecho con presupuesto cero. No pedimos apoyo institucional.

Trabajamos con material del Archivo Nacional de la Memoria y con nuestro propio esfuerzo. Hicimos una campaña con gente cercana para poder cubrir gastos básicos.

LCV: Tenés una trayectoria marcada por este tipo de enfoque…

Alejandro Cohen Arazi: Sí, todos mis trabajos tienen el foco en la clase trabajadora. Incluso en documentales anteriores, como uno sobre call centers, me interesaba mostrar esas realidades invisibilizadas.

LCV: En medio de tantas discusiones políticas sobre ese período, ¿qué lugar ocupa la CONADEP?

Alejandro Cohen Arazi: Más allá de las discusiones, fue un hito fundamental de la democracia argentina.

Se hizo en un contexto de muchísimas presiones, con un margen de maniobra muy limitado, pero se logró. Y lo que se logró es histórico.

LCV: ¿Dónde se puede ver la película?

Alejandro Cohen Arazi: Hay funciones en el Cine Gaumont, en la Sala Norita Cortiñas y también en la Sala Lúcida, en Saavedra, en los próximos días.

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